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VerdenPermanentFür ein Unternehmen im Großraum Bremen aus der Lebensmittelbranche suche ich einen authentischen HR Generalist (m/w/d), der zusammen mit der HR Leitung ein neues HR System implementiert, dieses operativ umsetzt und konstant weiterentwickelt.
Einzigartiges Firmenkonstrukt
Hervorragende Möglichkeit, sich persönlich und unternehmerisch zu verwirkliche
Speichern Job ansehen - BerlinPermanent
Das Unternehmen ist ein bekanntes Familienunternehmen aus Berlin-Spandau. In dieser Rolle unterstützen Sie die Kauf. Leitung.
Das Unternehmen ist ein erfolgreiches Familienunternehmen
In dieser Position haben Sie viele Freiheiten
Speichern Job ansehen - Neu-IsenburgPermanent
Sie haben den Anspruch die Personalarbeit innovativ und exzellent zu gestalten? Verstehen Sie es, in herausfordernden Gesprächssituationen zu überzeugen? Und beherrschen die operative Personalbetreuung aus dem FF?
Dann sind Sie hier richtig.Internationales Umfeld
Entwicklungsspielraum
Speichern Job ansehen - KarlsruhePermanent
Unser Mandant ist ein Traditionsunternehmen das Entwicklung, Fertigung und Vertrieb vereint. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein HR Business Partner (m/w/d) / Personalreferent (m/w/d) im Großraum Karlsruhe - Bruchsal gesucht.
Traditionsunternehmen mit Entwicklung, Fertigung und Vertrieb
Personalreferent (m/w/d) mit Berufserfahrung aus einem Industrieunternehmen
Speichern Job ansehen - FreiburgPermanent
Als HR Business Partner (m/w/d) tragen Sie einen wichtigen Beitrag zur weiteren Wachstumsstrategie und der damit steigenden Ansprüche und Verantwortlichkeiten des HR Bereichs. Sie agieren im Team auf nationaler sowie internationaler HR Ebene.
Namenhaftes Traditionsunternehmen aus der Region
HR Business Partner (m/w/d) mit Perspektive
Speichern Job ansehen - BerlinPermanent
Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen und Marktführer in seinem Segment.
Das Unternehmen ist weltweit aktiv und investiert nachhaltig.
In dieser Position berichten Sie direkt an den Head of HR.
Speichern Job ansehen - GüterslohPermanent
HR Business Partner / Generalist (m/w/d) mit breitem Aufgabenspektrum für einen global erfolgreichen Automotive Player gesucht!
Unser Mandant ist ein global erfolgreicher Automotive Player!
HR Business Partner / Generalist (m/w/d) mit breitem Aufgabenspektrum!
Speichern Job ansehen - AschaffenburgPermanent
In Ihrer Rolle als HR Business Partner verstehen sich als steter Treiber aller modernen Themen hinsichtlich der Weiterentwicklung und Optimierung des bestehenden Setups. Eine proaktive Beratung der jeweiligen Führungskräfte hinsichtlich Angebot und Möglichkeiten der Unterstützung durch den HR-Bereich sind für Sie ebenso selbstverständlich, wie die empathische Betreuung des definierten Mitarbeiterkreises. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen hohen Mehrwert in allen den Employer Lifecycle betreffenden Fragestellungen und tragen so zum weiteren Erfolg der Gesamtunternehmung bei.
Internationaler Konzern mit einer exzellenten Marktposition
Spannende und gestaltende Rolle in einem modernen HR Setup
Speichern Job ansehen - HamburgPermanent€65,000 - €75,000
In Ihrer Position als HR Business Partner agieren Sie in einem breiten Spektrum an HR-relevanten Themen. Sie sind kompetenter Ansprechpartner in allen personalrelevanten Bereichen und haben Spaß daran sich proaktiv einzubringen, um die HR-Welt stetig weiterzuentwickeln.
Spannendes Umfeld mit breitem Aufgabenspektrum
Verantwortungsvolle und wertgeschätzte HR-Arbeit
Speichern Job ansehen - EschbornPermanent
Starke Kunden- und Serviceorientierung sowie eine eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Ausgeprägte Beratungskompetenz und ein überzeugendes, souveränes Auftreten insb. in Konflikt- und Veränderungssituationen.
Als erster Ansprechpartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen sind Sie zudem an der Umsetzung der HR Strategie beteiligt.Start-Up Charakter
Flache Hierarchien
Speichern Job ansehen - Frankfurt am MainPermanent
Perform frontline HR consultancy in order to provide optimum HR support and advice to our employees and management in three different locations.
International Culture
Start-up charcacter
Speichern Job ansehen - AschaffenburgPermanent
In Ihrer Rolle als HR Business Partner können Sie ihr gesamtes Portfolio an HR-Wissen in die Waagschale werfen. Sie sind kompetenter Ansprechpartner für einen gesamten Bereich und fühlen sich wohl im Business Partnering gegenüber den Führungskräften bis in das C-Level hinein.
Verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
Hervorragendes und stabiles Umfeld
Speichern Job ansehen - BerlinPermanent
Als HR Businesspartner beraten sie Fach- und Führungskräfte zu allen relevanten HR Themen sind verantwortlich für die Digitalisierung von HR Prozessen.
Entwicklungsstarkes Unternehmen in der Immobilienbranche
In dieser Position haben Sie gute Entwicklungsmöglichkeiten
Speichern Job ansehen - BerlinPermanent
Als HR-interner Ansprechpartner für ausgewählte HR Kompetenzfelder sind Sie verantwortlich für strategische und operative Personalthemen. Die Implementierung und Weiterentwicklung von modernen Personalthemen steht hier im Vordergrund.
erfolgreiches internationales Unternehmen
selbstständiges Arbeiten mit viel Eigeninitiative
Speichern Job ansehen - Frankfurt am MainPermanent
In der neu geschaffenen Position mit großem Gestaltungs- und Entwicklungspotential soll im Zuge einer Professionalisierung der Personalabteilung die Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Mitarbeitern intensiviert werden.
Interne Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Möglichkeit, vom Home-Office zu arbeiten
Speichern Job ansehen - Frankfurt am MainPermanent
Sie beraten Führungskräfte einer dynamischen Servicegesellschaft entlang des gesamten HR Lifecycle und gestalten die Personalprozesse am Standort vom ersten Tag an aktiv mit.
Flexible Gehalts- und Zeitmodelle
Wertschätzung für Person, Prozess und Planet
Speichern Job ansehen - HamburgPermanent
Für unseren Mandanten suchen wir im Zuge einer Nachbesetzung einen Senior HR Business Partner (m/w/d) mit einschlägiger Erfahrung in diversen strategischen HR Projekten.
Verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem konzeptionellen Schwerpunkt
Dynamisches und etabliertes Umfeld
Speichern Job ansehen - DüsseldorfPermanent
Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir ab sofort einen „(Senior) HR Business Partner (m/w)" für den Standort im Großraum Düsseldorf.
Produktion, International, Matrix-Strukturen, Großraum Düsseldorf
HR-Projekte, Mitarbeiterbetreuung, Betriebsrat, SAP, Englisch
Speichern Job ansehen - LeipzigPermanent
Monatliche Durchführung des Personalcontrollings und -reportings sowie aktive Einbindung in die jährliche Personalplanung.
Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeiter/in in allen personalbezogenen Themen (z. B. personelle Einzelmaßnahmen, betriebliches Eingliederungsmanagement, Personalentwicklung, Trainingsmaßnahmen etc.)Durchführung und Unterstützung der HR-Prozesse
Marktführer in seinem Gebiet
Speichern Job ansehen - LeverkusenPermanent
Für ein mittelständisches Unternehmen aus der produzierenden Industrie am Standort Leverkusen suchen wir zeitnah einen generalistischen HR Business Partner (m/w/d).
Top Chance für ambitionierte Bewerber (m/w/d)
Produzierendes Unternehmen am Standort Leverkusen
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