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Wir gehen auf Ihre Wünsche ein und bringen Kandidaten und Kunden zusammen.
Du brennst für moderne Personalarbeit, möchtest Führungskräfte auf Augenhöhe beraten und Veränderungen aktiv mitgestalten? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein!
Sie möchten Führungskräfte auf Augenhöhe beraten und aktiv Einfluss auf Personal- und Organisationsentscheidungen nehmen? In dieser Rolle verbinden Sie operative Nähe mit strategischer Verantwortung und arbeiten gleichzeitig in einem internationalen Umfeld mit hoher Sichtbarkeit..
In dieser Rolle beraten Sie Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, steuern den gesamten Employee Lifecycle und begleiten strategische HR- sowie Change-Prozesse. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit dem Betriebsrat zusammen, entwickeln HR-Strukturen weiter und tragen aktiv zur Förderung einer modernen und leistungsorientierten Unternehmenskultur bei.
Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle HR-Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, HR & Payroll, Prozesse und Strukturen aktiv weiterzuentwickeln. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Führungsverantwortung, internationalen Themen und direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Standorts.
Aktuell sind wir auf der Suche: Interim HR Business Partner (m/w/d)
Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die moderne HR-Prozesse aktiv mitgestaltet, Digitalisierungsprojekte vorantreibt und die Weiterentwicklung der Personalarbeit nachhaltig prägt.
Sie möchten Ihre Expertise in Payroll und Personaladministration in einem modernen, internationalen Unternehmen einbringen? Sie schätzen eigenverantwortliches Arbeiten, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten?Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als (Senior) HR Specialist (m/w/d) - Payroll & Administration.
Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für den Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt Personalberater (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams!
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Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen!
Sie übernehmen die Verantwortung für alle operativen HR-Themen von Payroll über Recruiting bis zur Betriebsratsarbeit und beraten Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen. Gleichzeitig gestalten Sie HR-Prozesse und treiben Digitalisierungsprojekte voran.
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Als Personalberater (m/w/d) bauen Sie Ihr eigenes Netzwerk aus Top-Talenten und renommierten Unternehmen auf, beraten auf Augenhöhe und begleiten Menschen bei den wichtigsten Karriereentscheidungen ihres Lebens. Dabei profitieren Sie von einer starken Marke, exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und einem leistungsorientierten Umfeld, in dem Ihr Erfolg direkt belohnt wird.
In der Rolle als Senior Personalberater / Consultant (m/w/d) im Bereich Business Services übernimmst du Verantwortung für die Akquise und Betreuung von Kunden sowie die Vermittlung passender Fachkräfte. Du aggierst als Schnittstelle zwischen Unternehmen und Kandidaten in München und trägst aktiv zum Erfolg deines Teams bei.
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Unser Mandant sucht einen Recruiter (m/w/d), der den gesamten Recruiting-Prozess begleitet und aktiv zur Gewinnung neuer Talente beiträgt. Die Position bietet die Möglichkeit, eng mit Fachbereichen zusammenzuarbeiten und die Personalgewinnung mitzugestalten.
Wir sind aktuell auf der Suche nach einem Interim Payroll Specialist (m/w/d).
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Derzeit sind wir auf der Suche nach einem Interim Payroll Spezialist (m/w/d).
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