Human Resources Jobs Deutschland

• Bringen Sie Ihre HR-Expertise ein und gestalten Sie professionelle Personalprozesse in einem international erfolgreichen Industrieunternehmen aktiv mit.
• Sie arbeiten strukturiert, diskret und behalten auch im operativen Tagesgeschäft den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

In der Rolle als HR-Referent (m/w/d) unterstützen Sie die Personalabteilung in vielfältigen Aufgabenbereichen und tragen aktiv zur Optimierung von HR-Prozessen bei. Ihre Expertise im Bereich Human Resources wird geschätzt und gefördert.

Als HR Assistenz (w/m/d) im Bereich Großhandel unterstützen Sie das Human Resources Team in Duisburg bei administrativen und organisatorischen Aufgaben. Diese Position bietet eine spannende Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzusetzen und zu erweitern.

Aktuell sind wir auf der Suche: Interim HR Business Partner (m/w/d)

Suchen Sie eine spannende Gelegenheit im Bereich Human Resources? In der Rolle als HR Admin & Payroll in München unterstützen Sie die Personalabteilung eines Unternehmens aus der Professional Services Branche mit Ihren administrativen und abrechnungsbezogenen Fähigkeiten.

Sind Sie bereit, Ihre Fähigkeiten im Bereich der HR-Sachbearbeitung einzusetzen? In dieser spannenden Position im FMCG-Sektor in Darmstadt unterstützen Sie die Human Resources-Abteilung tatkräftig und tragen zur effizienten Verwaltung von Personalprozessen bei.

Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Bei uns übernimmst du eine abwechslungsreiche HR-Generalistenrolle in einem zukunftssicheren, mittelständischen Unternehmen - mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und direkter Nähe zur Geschäftsleitung.

Als HR-Generalist (m/w/d) im Bereich Energie und Rohstoffe übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Personalabteilung, indem Sie sämtliche HR-Prozesse koordinieren und unterstützen. Diese Position bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Expertise in einem spannenden und vielseitigen Umfeld einzusetzen.

Sie möchten Ihre HR‑Expertise in einem vielseitigen, verantwortungsvollen Umfeld einbringen und den gesamten administrativen HR‑Bereich aktiv mitgestalten? In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der HR‑Organisation und arbeiten eng mit unterschiedlichen Fachbereichen sowie dem Betriebsrat zusammen.

• Verantwortungsvolle Rolle: Sie sind die zentrale Schnittstelle für alle administrativen HR-Prozesse,
• Stabilität & Entwicklung: Arbeiten Sie in einem internationalen Unternehmen mit langfristiger Perspektive und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir sind derzeit auf der Suche nach einem Interim HR Controller (mwd).

In dieser Rolle als Senior HR BP (w/m/d) beraten Sie internationale Führungskräfte zu Organisation, Culture und People-Themen. Sie steuern komplexe HR‑Prozesse über Länder und Kulturen hinweg und entwickeln nachhaltige Lösungen. Gleichzeitig übernehmen Sie Verantwortung für globale Projekte und stärken die Wirksamkeit der gesamten Organisation.

• Gestalten Sie moderne HR-Prozesse in einem innovativen High-Tech-Unternehmen und begleiten Sie Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles.
• Sie möchten Ihre HR-Erfahrung einbringen oder den nächsten Schritt gehen und aktiv an der Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Personalabteilung mitwirken? Dann sind Sie hier genau richtig.

Für unseren Kunden Healthcare-Umfeld suchen wir einen erfahrenen Interim HR Transformation & HR Systems Consultant (m/w/d), der bei der Analyse und Neuausrichtung der bestehenden HR-Systemlandschaft unterstützt.

• Übernehmen Sie Verantwortung für die Entgeltabrechnung und sorgen Sie für reibungslose Payroll-Prozesse in einem internationalen Industrieunternehmen.

• Sie arbeiten diskret, strukturiert und sind sicher im Steuer- und Sozialversicherungsrecht? Dann bringen Sie Ihre Payroll-Expertise bei uns ein.

Als HR Manager (m/w/d) gestaltest du moderne Personalarbeit in einem dynamischen Umfeld aktiv mit und verbindest strategisches HR-Know-how mit innovativen Technologien.

Gestalte HR‑Projekte mit Wirkung - in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std.)

Als HR Administrator / Recruiter (m/w/d) im Bereich Business Services übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Unterstützung und Umsetzung von Rekrutierungs- und administrativen HR-Prozessen. Sie tragen dazu bei, dass das Accounting & Finance Team mit den passenden Talenten verstärkt wird.

Weil Sie hier echte Gestaltungsmacht haben und nicht verwalten, sondern prägen.

Und weil Sie Business‑Nähe, Menschenorientierung und klare Haltung wirksam verbinden können.

Wir suchen Unterstützung im HR!
Für ein werteorientiertes Unternehmen in Frankfurt suchen wir eine*n HR Assistant (m/w/d) mit Fokus auf vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung. Jetzt bewerben!

WE MAKE A DIFFERENCE, WE ENJOY WHAT WE DO, WE ARE PASSIONATE, WE VALUE DETERMINATION, WE WORK AS A TEAM.

Operatives HR mit Gestaltungsspielraum!

HR, nah am Menschen - operativ, strukturiert & hands‑on

Für ein international tätiges Industrieunternehmen suchen wir einen HR Generalist (w/m/d) zur Unterstützung des HR‑Teams.

Dann ist das deine Chance: Für ein renommiertes Unternehmen aus der Lifestyle-/Konsumgüterbranche suchen wir dich als HR Specialist (m/w/d) im Bereich Administration & Payroll für ein modernes Shared Service Center im Osten von München (Landkreis München).

• Sorgen Sie für präzise Entgeltabrechnungen und sichern Sie reibungslose Payroll-Prozesse in einem professionellen Umfeld.
• Sie arbeiten diskret, strukturiert und sind sicher im Steuer- und Sozialversicherungsrecht? Dann bringen Sie Ihre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung gezielt ein.

Ihre Leidenschaft liegt im digitalen Vertrieb und Sie möchten in einem international renommierten Digitalunternehmen arbeiten? Sie stehen gerne im Austausch mit Ihren Geschäftspartnern und haben ein ausgeprägtes analytisches Verständnis? Sie verstehen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und interessieren sich für Branchen- und Marktentwicklungen? Dann zögern Sie nicht und bewerben sich als (Key-)Account Manager (m/w/d) HR-Software!

Für den Standort München wird ein Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit gesucht. 💼 Die Position verbindet die klassische Entgeltabrechnung mit Einblicken in das Recruiting und bietet damit eine abwechslungsreiche Rolle innerhalb einer modernen Personalabteilung.

✨ Deine Chance:Du willst nicht nur irgendeinen Job, sondern echten Impact? Dann komm zur PageGroup - einem globalen Beratungsunternehmen mit Herz, Haltung und Vision. Wir sind in 37 Ländern aktiv und verändern täglich Leben durch smarte Beratung und starke Verbindungen. Jetzt suchen wir Dich, um unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben!