• Soltau-Fallingbostel
    Permanent

    The HR & Benefits Administrator is supporting the Human Resources and Payroll teams regarding the all standards, processes and developments related to Social Benefits. On top you provide support in other areas of HR Administration.

    • Ein rasant wachsendes Untnernehmen in der Chemiebranche

    • Vielfältiges mitwirken an diversen HR Themen wie z.B. Benefits

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  • Heidelberg
    Permanent

    Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Unternehmensbereiches in allen operativen und strategischen personalrelevanten Fragestellungen. Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und im Team wird es nie langweilig.



    • Internationales Umfeld

    • Wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre

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  • Aschaffenburg
    Permanent

    Übernehmen der Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises unter Beachtung aller arbeitsrechtlichen und abrechnungsrelevanten Angelegenheiten.

    • Flexible Arbeitszeiten

    • Abwechslungsreiche Aufgaben

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  • Frankfurt am Main
    Temporary

    Derzeit sind wir für unseren Kunden im Großraum Frankfurt auf der Suche nach einem Interim HR Generalist (m/w/d).

    • produzierendes Unternehmen

    • Interim HR Generalist (m/w/d) TEILZEIT

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  • Berlin
    Permanent

    Start-Up-Feeling, abwechslungsreiches Aufgabengebiet, Flexibilität und Teamspirit sagen dir zu? Das Unternehmen setzt viel auf seine Mitarbeiter und eine gesunde Work-Life-Balance. Innovative Ideen und Veränderung sind immer willkommen.

    • Start-Up-Feeling, Flexibilität und Abwechslung

    • Du als Arbeitnehmer bist im Mittelpunkt

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  • Bad Soden am Taunus
    Permanent

    Unser Mandant mit Sitz in Bad Soden (Taunus) sucht einen HR Manager (m/w/d) der als Teamplayer zur Personalleitung fungiert und die entsprechenden HR Themen operativ voranbringt.

    • Internationales produzierendes Unternehmen

    • Managen des employee lifecycle

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  • Berlin
    Permanent

    Mein Kunde, mit Hauptsitz in Berlin, sucht einen versierten HR-Allrounder (m/w/d) für den professionellen Auf- und Ausbau eines strukturierten HR-Kennzahlensystems.

    • Unternehmen mit Start-Up Mentalität

    • Europaweit agierendes Unternehmen

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  • Berlin
    Permanent

    Für meinen Mandanten suche ich einen erfahrenden HR Generalisten (m/w/d) am Standort Berlin. Es handelt sich um ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Chemie und Pharmaproduktion.

    • Unternehmen mit Start-Up Mentalität

    • Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten

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  • Berlin
    Permanent

    Unser Mandant ist ein etabliertes und internationales Unternehmen im Elektrogroßhandel. Als HR Specialist (m/w/d) bist Du ein Experte im Bereich Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht und verantwortlich für diverse Reportings und Analysen im HR-Bereich.

    • Flache Hierarchien

    • Start-Up Mentalität

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  • Berlin
    Permanent

    Unser Kunde ist mit ca. 1.500 Mitarbeitern ein bekanntes Unternehmen seiner Branche.

    • Das Unternehmen befindet sich in Berlin-Mitte

    • In dieser Position arbeiten Sie in einem Team

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Andere Bewerber haben sich auch auf diese Jobs beworben

  • Berlin
    Permanent

    Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen im Finanzsektor mit über 250 Mitarbeitern in Deutschland.

    • Krisensicheres Unternehmen

    • Große Verantwortung für den HR-Bereich

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  • Berlin
    Permanent
    €55,000 - €65,000

    Das HR Team wird vom Senior HR Manager (m/w/d) geführt und der Bereich soll professionalisiert und aufgebaut werden.

    • Krisensicheres, renommiertes Unternehmen

    • Verantwortung für den HR-Bereich

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  • Berlin
    Permanent

    Unser Mandant ist ein Dienstleistungsunternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitern und einer der Hauptakteure in seinem Marktsegment. Hochwertige Qualität, Nachhaltigkeit und ein hohes Servicebewusstsein sind die Merkmale, die das Unternehmen auszeichnen und zu einem der führenden Dienstleister seiner Branche machen.

    • Das Unternehmen ist ein Traditionsunternehmen aus Berlin

    • In dieser Position können Sie viel Verantwortung übernehmen

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  • Berlin
    Permanent

    Unser Mandant, ein stark aufstrebendes Maschinenbau-Unternehmen, besetzt zum nächst möglichem Zeitpunkt die Stelle des HR Managers (m/w/d).

    • * Unser Mandant ist ein namhaftes internationales Unternehmen

    • * In dieser Position haben Sie viele Entwicklungsmöglichkeiten

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  • Düsseldorf
    Temporary

    Derzeit suchen wir für unseren Kunden einen Interim Manager Employee Development (m/w/d).

    • Interim Manager Employee Development (m/w/d)

    • Unser Kunde ist ein Medienunternehmen

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