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Gehaltsreport 2025
aktuell suchen wir einen Interim - Bereichsleiter Montage (m/w/d).
Im Auftrag eines etablierten Traditionsunternehmens in Berlin suchen wir exklusiv einen Chief People Officer (m/w/d), der die HR-Transformation strategisch, führungsstark und technologisch versiert vorantreibt. Das Unternehmen hat über 1.000 Mitarbeitende.Gesucht wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die den Wandel des HR-Bereichs zu einem modernen, strategischen Partner der Geschäftsleitung erfolgreich gestaltet.
Du möchtest mehr als klassische Reports liefern? In dieser Rolle bekommst du die Möglichkeit, die finanzielle Steuerung eines Unternehmens mitzugestalten, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und als Sparringspartner der Geschäftsleitung echten Impact zu leisten. Dann bewirb dich jetzt als Senior Controller (m/w/d).
Als Head of HR (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Leitung der Personalabteilung eines führenden, mittelständischen Industrieunternehmens mit Sitz im Großraum Hamburg.Sie gestalten die Personalpolitik aktiv mit, fördern eine positive Unternehmenskultur und unterstützen die Geschäftsleitung dabei, die Unternehmensziele durch eine zielgerichtete Personalstrategie zu erreichen.
Du möchtest nah am Produkt und am Management arbeiten? In dieser Rolle als Business Controller (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung innovativer Geschäftsbereiche. Du bringst Zahlen und Strategie zusammen, arbeitest eng mit der Geschäftsleitung und gestaltest Prozesse aktiv mit. Wenn du datengetrieben denkst, unternehmerisch handelst und den nächsten Karriereschritt suchst: Bewirb dich hier!
Sie nehmen an Messen teil, präsentieren die Produkte vor Ort und betreuen Bestandskunden, während Sie Neukunden im B2B-Bereich gewinnen. Zudem verantworten Sie das Projektmanagement von der Anfrage bis zur Inbetriebnahme und arbeiten eng mit der Technikabteilung sowie der Geschäftsleitung an der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie.
Als kaufmännischer Direktor (m/w/d) arbeiten Sie eng mit führenden Entscheidern, der Geschäftsleitung und interdisziplinären Teams zusammen - in einem modernen, stark wachsenden Gesundheitsunternehmen.Für ambitionierte Persönlichkeiten, die den nächsten Schritt und Verantwortung suchen - z. B. aus der Big 4, dem Beratungsumfeld.
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im medizinischen Controlling und sind hier auch mit den relevanten Abrechnungskenntnissen vertraut?Dann erwartet Sie ein spannender nächster Schritt als Senior Controller, sowie bei Interesse die Möglichkeit auch in der Teamleitung ihren Weg zu gehen.
Unser Mandant ist ein traditionsreiches, unabhängiges Unternehmen mit Sitz in Norddeutschland, das seit über einem Jahrhundert hochspezialisierte Ventiltechnik entwickelt und produziert. Der Fokus liegt auf selbsttätig wirkenden Regelventilen, die in hygienekritischen Anwendungen wie der Pharmaindustrie, Biotechnologie und Lebensmitteltechnik weltweit zum Einsatz kommen.
Als Sales Manager (m/w/d) verantworten Sie den strategischen Vertrieb innovativer Kabel- und Verbindungslösungen und bauen langfristige Kundenbeziehungen deutschlandweit aus. Dabei beraten Sie technisch anspruchsvoll, akquirieren Neukunden und entwickeln kreative Vertriebsstrategien, um die Marktführerschaft weiter zu stärken.
Mein Kunde ist ein weltweit agierendes Unternehmen im Bereich der intelligenten Gebäude- und Sicherheitstechnologien. Mit einem breiten Produkt- und Lösungsportfolio trägt das Unternehmen entscheidend zur Energieeffizienz, Sicherheit und Nachhaltigkeit von Gebäuden bei. Es kombiniert jahrzehntelange Branchenexpertise mit modernster Technologie, um maßgeschneiderte Lösungen für industrielle, gewerbliche und öffentliche Gebäude zu realisieren.
Dein soziales Gespür und dein Gefühl für Zahlen machen dich zu einem unverzichtbaren Mitarbeiter. Du hast Lust, deiner Kreativität freien Lauf zu lassen, hochwertige Produkte zu vertreiben und die Kunden meines Mandanten sorglos glücklich zu machen? Dann bewirb dich jetzt als Key Account Manager (m/w/d) -Retail!
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