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    Für Kandidaten sind die Dienstleistungen von Michael Page umsonst. Für Unternehmen basieren in der Regel die Gebühren auf einem Prozentsatz des Jahresgehalts des vermittelten Kandidaten. Diese Gebühren sind erfolgsabhängig und werden nur fällig, wenn eine erfolgreiche Vermittlung stattgefunden hat. Für genauere Informationen zu den Kosten, die auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten sind, können Sie jederzeit Kontakt mit uns aufnehmen.

    Das Reach Talent Paket bietet eine deutliche Erweiterung der Reichweite und Präzision bei der Kandidatenansprache. Zu den wichtigsten Vorteilen gehören:

    • Größere Sichtbarkeit: Ihre Stellenanzeigen werden nicht nur auf unserer Website, sondern auch auf Plattformen wie LinkedIn, XING, Indeed, Stepstone und Monster geschaltet.
    • Gezielte Ansprache: Über spezielle Tools wie LinkedIn RPS Recruiter, XING Talent Manager und Stepstone Recruiter sprechen wir gezielt Fachkräfte direkt an.
    • Erweiterte Werbung: KI-gestützte Kampagnen auf Google und durch Retargeting sorgen dafür, dass Ihre Anzeigen optimal sichtbar sind und mehr potenzielle Kandidaten erreichen. Dieses Paket erhöht somit die Chancen, hochqualifizierte Fachkräfte zu finden.

    Michael Page ist in ganz Deutschland vertreten, mit Niederlassungen in den großen Städten Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart und München. Zusätzlich betreuen wir auch Unternehmen und Kandidaten in den umliegenden Regionen, um sicherzustellen, dass Ihre Personalbedürfnisse überall im Land abgedeckt werden.

    Michael Page bietet eine breite Palette von Vertragsarten, um den unterschiedlichen Bedürfnissen von Unternehmen gerecht zu werden:

    • Festanstellungen: Dauerhafte Positionen für qualifizierte Fach- und Führungskräfte.
    • Zeitarbeit: Flexibilität durch temporäre Arbeitsverhältnisse für kurzfristige Personalengpässe. Diese Vertragsart wird abgedeckt von Page Personnel.
    • Interimslösungen: Kurzfristige Überbrückung von Vakanzen oder Managementpositionen durch hochqualifizierte Interimskräfte.
    • Outsourcing und großvolumige Einstellungen: Spezialisierte Lösungen für größere Projekte oder das Outsourcing von Personalprozessen, ideal für Unternehmen mit einem hohen Personalbedarf.

    Diese Vielfalt an Vertragsarten ermöglicht es uns, flexible und maßgeschneiderte Lösungen für jede Unternehmensgröße und Anforderung anzubieten.

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