Bewerben Sie sich jetzt auf eine neue Stelle.
Kontaktieren Sie uns, um Ihren Personalbedarf zu besprechen.
Die PageGroup verändert Leben und ermöglicht Ihnen, Ihr Potenzial zu entfalten.
Wir gehen auf Ihre Wünsche ein und bringen Kandidaten und Kunden zusammen
Gehaltsreport 2025
HR ist deine Leidenschaft, strategisch behältst du den Überblick und operativ stellst du eine reibungslose Umsetzung sicher? Dann erfahre mehr über deine Rolle als HR Business Partner (m/w/d) in einem führenden Pharmaunternehmen!
Im Rahmen einer klassischen Nachbesetzung suchen wir, ab sofort, einen "HR Business Partner (m/w/d) für den Standort in Düsseldorf.
+++ WICHTIG: Start spätestens zum 01.10.2025 !! +++In dieser Rolle sind Sie Teil eines internationalen HR-Teams und unterstützen Führungskräfte und Mitarbeitende in Regensburg und weiteren europäischen Standorten. Sie kombinieren strategische HR-Arbeit mit operativen Aufgaben, sorgen für reibungslose HR-Prozesse und stehen als kompetente Ansprechperson bereit.Das Unternehmen ist ein weltweiter Konzern für verschiedene Industrien.
In Ihrer Funktion als Global HR Business Partner (m/w) agieren Sie als Sparringspartner für den globalen Sales Bereich inkl. Führungskräfte.Hierbei beschäftigen Sie sich vollumfänglich mit strategischen und hands-on Themen im internationalen Kontext.
Gestalte Wandel. Entwickle Menschen. Bewege Produktion.
Werden Sie Teil eines motivierten, dynamischen Teams und übernehmen Sie Verantwortung als HR Business Partner (m/w/d).
Aufgrund des starken Wachstums suchen wir im Rahmen einer neu geschaffenen Stelle einen „(Senior) HR Business Partner (m/w/d)" am Standort Köln.
Als HR Business Partner (m/w/d) unterstützt du die HR-Aktivitäten in der Region Nordeuropa - von Recruiting über Mitarbeiterbetreuung bis hin zu strategischen HR-Projekten. Du arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, berätst in personalrelevanten Fragen und gestaltest moderne HR-Prozesse aktiv mit. Die Rolle bietet dir die Chance, in einem internationalen Luxusunternehmen mit starker Marke und hohen Standards Verantwortung zu übernehmen.
Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir ab sofort einen „HR Business Partner (m/w/d) mit Kenntnissen in Payroll", mit Sitz in Wuppertal.
Im Rahmen einer Nachbesetzung und Optimierung der HR-Abteilung suchen wir ab sofort einen „HR Business Partner (m/w/d)" und einen (Senior) Personalreferenten (m/w/d) für den Standort in Lippstadt.
In dieser Rolle leiten Sie den Bereich HR Business Partnering & Operations, bauen ein engagiertes Team auf und verbinden operative Exzellenz mit strategischer Personalarbeit in einer internationalen Non-Profit-Organisation. Mit Empathie, Offenheit und Vertrauen gestalten Sie Strukturen, begleiten Transformationen und schaffen ein Umfeld, in dem echte, sinnstiftende HR-Arbeit Wirkung entfaltet.
Werden Sie Teil eines wachstumsstarken Produktionsunternehmens mit klarer Zukunftsstrategie. Gestalten Sie als HR-Leiter (m/w/d) den Wandel und die Kultur eines erfolgreichen Mittelständlers aktiv mit.
Registrieren Sie sich, um immer die neuesten Jobs im Bereich Hr Business Partner Human Resources per E-mail zu erhalten.
Senden Sie uns Ihren Lebenslauf, um sich zu registrieren und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung, sobald eine passende Position verfügbar werden sollte.
