Speichern Back to Search Aufgabengebiet Übersicht Ähnliche Jobs hinzugefügt 14/04/2026Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR‑relevanten Themen.Du verantwortest die operative Personalarbeit von Eintritt bis Austritt.FirmenprofilDu fühlst dich im HR‑Alltag zu Hause, packst gerne selbst mit an und behältst auch bei administrativen Aufgaben den Überblick? Du schätzt den direkten Austausch mit Führungskräften und Mitarbeitenden und möchtest HR nicht nur begleiten, sondern aktiv umsetzen? Dann könnte diese Rolle perfekt zu dir passen.In dieser Position gestaltest du den gesamten HR‑Lifecycle aktiv mit und sorgst dafür, dass Personalprozesse nicht nur sauber funktionieren, sondern im Alltag echten Mehrwert schaffen. Der Schwerpunkt liegt klar im operativen HR‑Tagesgeschäft inklusive administrativer Tätigkeiten.AufgabengebietBetreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten FragestellungenOperative Personalarbeit von Eintritt bis Austritt (Verträge, Bescheinigungen, Pflege von Stammdaten, HR‑Dokumentation)Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie sichere Anwendung arbeitsrechtlicher GrundlagenUmsetzung von HR‑Maßnahmen, Richtlinien und Prozessen mit Fokus auf PraxistauglichkeitUnterstützung bei personalwirtschaftlichen Themen wie Abwesenheiten, Zeiterfassung und administrativen SchnittstellenAktive Mitarbeit an HR‑Projekten und kontinuierliche Optimierung bestehender AbläufeAnforderungsprofil🧠 Erfahrung in einer generalistischen HR‑Rolle - du kennst HR von A bis Z⚖️ Arbeitsrechtssicher und routiniert in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat🗂️ Strukturiert, belastbar & pragmatisch - du denkst lösungsorientiert und handelst klar💥Durchsetzungsstark mit Empathie und ausgeprägtem Kommunikationsgeschick🔧 Ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität und Freude an operativen sowie administrativen Aufgaben🌍 Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift🤝 Beratung auf Augenhöhe und professioneller Umgang mit unterschiedlichen InteressenVergütungspaket🔒 Unbefristete Vollzeitstelle an einem festen Standort🎯 Verantwortungsvolle HR‑Generalistenrolle mit echtem Gestaltungsspielraum🤝 Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und zentralen HR‑Schnittstellen🌍 Wertschätzende, offene & internationale Arbeitsatmosphäre🎁 Attraktives Gesamtpaket mit modernen Benefits⏰ Flexible Arbeitszeiten plus Möglichkeit zu anteiligem mobilem ArbeitenKontaktKadina OliverioReferenznummerJN-042026-6994449Telefonnummer+4915221756688ZusammenfassungFachbereichHuman ResourcesNäheres BerufsfeldHR Business PartnerBrancheHealthcare / PharmaceuticalStandortWesterwaldkreisVertragsartFestanstellungBeraternameKadina OliverioBeraterkontakt+4915221756688ReferenznummerJN-042026-6994449
