Sales Jobs, im Fachbereich Human Resources

Du liebst den Austausch mit Menschen, hast keine Scheu zum Hörer zu greifen und möchtest in einer spannenden Zukunftsbranche Karriere machen? Dann werde Teil unseres Teams bei Michael Page in Hamburg, München, Frankfurt, Stuttgart oder Düsseldorf.

🚀 Keine Lust auf einen Job von der Stange?

Für ein etabliertes Beratungs- und Projektunternehmen suchen wir eine vertriebsstarke und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen vorantreibt, neue Geschäftsmöglichkeiten erschließt und gleichzeitig beim Aufbau sowie der Weiterentwicklung von Expertenteams unterstützt.

Du möchtest Deine Erfahrung in der Personalberatung in einem dynamischen Umfeld einbringen und dabei sowohl Kandidaten als auch Kunden aktiv betreuen? Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir einen engagierten Personalberater (m/w/d), der Recruiting und Vertrieb miteinander verbindet und den weiteren Ausbau des Geschäfts aktiv mitgestaltet.

Diese Position bietet eine abwechslungsreiche Mischung aus Personalsachbearbeitung, Entgeltabrechnung und direkter Betreuung der Mitarbeitenden. Gesucht wird eine organisierte und serviceorientierte Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und Menschen im beruflichen Alltag unterstützt.

Sie übernehmen die Verantwortung für alle operativen HR-Themen von Payroll über Recruiting bis zur Betriebsratsarbeit und beraten Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen. Gleichzeitig gestalten Sie HR-Prozesse und treiben Digitalisierungsprojekte voran.

Menschen. Prozesse. Organisation. Alles aus einer Hand.

Die Position umfasst die eigenständige Betreuung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich Vertragsmanagement, Stammdatenpflege sowie der Unterstützung der Entgeltabrechnung. Darüber hinaus fungieren Sie als Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte und wirken an der Optimierung von HR-Prozessen und Projekten mit.

• Verantwortungsvolle HR-Generalistenrolle mit ganzheitlicher Betreuung des Employee Lifecycles von Onboarding bis Offboarding sowie eigenständiger Entgeltabrechnung.
• Attraktives Gesamtpaket mit Vergütung nach TVöD, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tagen Urlaub sowie zahlreichen Zusatzleistungen.

| Führung. Strategie. Transformation.

Als HR Generalist (m/w/d) betreuen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Sie gestalten HR-Prozesse aktiv mit und tragen zu einer positiven Employee Experience bei.

Unser Mandant sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Frankfurt einen Teamlead Payroll (m/w/d), der die Führungsverantwortung für sechs Teammitglieder übernimmt.

• Verantwortungsvolle HR-Generalistenrolle mit hoher Eigenständigkeit, direktem Kontakt zu Mitarbeitenden und Verantwortung für die Entgeltabrechnung
• Attraktive Rahmenbedingungen im öffentlichen Dienst mit tariflicher Vergütung sowie Jahressonderzahlung.

Als (Senior-)Recruiter (m/w/d) unterstützen Sie bei der Suche und Auswahl passender Talente für verschiedene Positionen. Sie sind eine wichtige Schnittstelle zwischen Kandidaten und internen Teams und tragen dazu bei, die besten Talente für das Unternehmen zu gewinnen.

Als Recruiting Spezialist (m/w/d) in Frankfurt am Main unterstützen Sie Unternehmen dabei, die besten Talente für ihre Teams zu finden. Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess und tragen so zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen bei.

Die Position verantwortet die Lohn- und Gehaltsabrechnung und betreut Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Themen.Das Umfeld bietet moderne Strukturen, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten im Raum Frankfurt.

Als mittelständisches Dienstleistungsunternehmen im Raum Frankfurt sucht unser Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Payroll (m/w/d).

In Ihrer Rolle als Payroller im Bereich Human Resources übernehmen Sie in Frankfurt am Main die Verantwortung für die termingerechte und präzise Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die termingerechte und korrekte Durchführung der Entgeltabrechnung verantwortlich und fungieren als kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende sowie Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen.