Zurück zur Suche

HR-Generalist mit Recruiting-Fokus (m/w/d)

Oberursel [Taunus] Festanstellung 45.000€ - 55.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Als HR-Generalist mit Recruiting-Fokus (m/w/d) in Oberursel unterstützen Sie die Personalabteilung eines Unternehmens aus der Industrie und Fertigung bei der Suche und Auswahl neuer Talente. Ihr Fokus liegt darauf, den gesamten Rekrutierungsprozess zu steuern und die besten Kandidaten für die offenen Positionen zu finden.

hinzugefügt 13/08/2026

  • International-tätiger Mittelständler
  • Aufregende Möglichkeit in einem sicheren, außergewöhnlichen Arbeitsumfeld

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein Unternehmen aus der Industrie und Fertigung mit Sitz in Oberursel.

Aufgabengebiet

  • Sie steuern den gesamten Rekrutierungsprozess von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung.
  • Sie identifizieren geeignete Kanäle zur Bewerbersuche und setzen innovative Recruiting-Strategien um.
  • Sie führen Bewerbungsgespräche und begleiten die Kandidaten durch den Auswahlprozess.
  • Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen, um deren Anforderungen zu verstehen und umzusetzen.
  • Sie erstellen regelmäßige Berichte und Analysen zu den Rekrutierungsaktivitäten.
  • Sie repräsentieren das Unternehmen auf Jobmessen und anderen Recruiting-Events.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Bereich Personalmanagement oder Wirtschaft.
  • Erfahrung im Bereich Recruiting, vorzugsweise in einem industriellen oder produzierenden Umfeld.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Recruiting-Tools und sozialen Netzwerken.
  • Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.

Vergütungspaket

  • Innovativer Spirit, flache Hierarchien und enger Austausch zwischen allen Fachbereichen
  • Gute Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Betriebsarzt mit freiwilligen Vorsorgeangeboten
  • Kleine Kantine mit vielseitigen, subventionierten Speisen und Getränken sowie Wasserspender im gesamten Gebäude
  • Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle
  • „Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Programm
  • 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage bei bestimmten Anlässen
  • Langfristige Festanstellung und Zuschuss zur Altersvorsorge
  • E-Bike Leasing
  • Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Firmenevents (Sommerfeste, Weihnachtsfeier etc.)
  • Jubiläumsfeiern & Jubiläumsprämien zur Honorierung langjähriger Betriebstreue
  • Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Ein Teil der Arbeitszeit kann im Homeoffice erfolgen, der genaue Umfang wird individuell mit der Führungskraft abgestimmt
  • Attraktives Gehalt



Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
Elias Puehs
Referenznummer
JN-082026-7081484
Telefonnummer
+49 69507786054

Zusammenfassung

Fachbereich
Human Resources
Näheres Berufsfeld
HR Generalist
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Oberursel [Taunus]
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Elias Puehs
Beraterkontakt
+49 69507786054
Referenznummer
JN-082026-7081484

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.