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  • Vertriebsleiter IT-Infrastruktur (m/w/d)

    Deutschland
    Festanstellung

    Als Vertriebsleiter IT-Infrastruktur übernimmst du die Gesamtverantwortung für den deutschlandweiten Vertrieb und entwickelst ihn strategisch wie operativ weiter. Gesucht ist bewusst eine Persönlichkeit mit Energie, Ambition und dem Anspruch, ein bestehendes Team auf das nächste Leistungsniveau zu heben.

    • Rhein-Main-Gebiet | Hybrid I Sales IT Infrastruktur
    • 95.000 - 125.000 € Fixum für qualifizierte Führungspersönlichkeiten
    Speichern
    Job ansehen
  • Senior IT-Consultant (gn)

    Göppingen
    Festanstellung

    Als Senior IT-Consultant planst, designst und realisierst Du anspruchsvolle IT-Infrastrukturprojekte, stabilisierst komplexe Kundenumgebungen und übernimmst Troubleshooting sowie 2nd-/3rd-Level-Support auf hohem Niveau. Gleichzeitig bringst Du Dein Expertenwissen aktiv ein, treibst die Optimierung bestehender Infrastrukturen voran, integrierst neue Technologien und unterstützt Kollegen durch Wissenstransfer und Best Practices.

    • Spannende Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum in einem stabilen, zukunftsori
    • Kurze Entscheidungswege und realistische Entwicklungsmöglichkeiten
    Speichern
    Job ansehen
  • IT Product Manager - Technical Lead (m/w/d)

    Stuttgart
    Festanstellung

    „Du willst Verantwortung für Produktvision und -entwicklung übernehmen und agile Teams wirkungsvoll gestalten? Dann gestalte mit uns die Zukunft digitaler Lösungen und bringe echte Innovationen vom Konzept bis zur Marktreife voran!

    • Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen Umfeld mit Verantwortung
    • Gestalte aktiv die Produktstrategie und trage zum Erfolg des Unternehmens bei
    Speichern
    Job ansehen
  • IT-Consultant (m/w/d) - Prozessmanagement

    Frankfurt am Main
    Festanstellung
    Home Office

    Du möchtest die digitale Transformation der Telekommunikationsbranche aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt!

    • Führendes Unternehmen aus der Telekommunikationsbranche
    • Attraktive Benefits & überwiegend remote
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    Job ansehen
  • Project Manager Copilot Adoption & Enable (m/f/d)

    Münster
    Interim

    Für unseren Kunden aus der Logistikbranche im Raum Beckum suchen wir einen freiberuflichen Project Manager Copilot Adoption & Enablement (gn), der bei folgendem Projekt unterstützen kann.

    • Spannende Herausforderungen
    • Interessantes Unternehmen
    Speichern
    Job ansehen
  • Technischer Product Owner (m/w/d)

    Hamburg
    Festanstellung
    75.000€ - 100.000€ p.a.

    Als Technischer Product Owner (m/w/d) für die Digital Media Base gestaltest du die Zukunft der Plattform für den digitalen Vertrieb von Musik, Hörspielen und Videoinhalten. Du kombinierst technisches Know-how mit strategischer Produktverantwortung, triffst fundierte Architekturentscheidungen und entwickelst die Medienprozesse von morgen. Wenn du für digitale Medienformate, moderne Technologien und skalierbare Plattformen brennst, passt du perfekt.

    • Du bist zentrale Ansprechperson rund um die Plattform inkl. Produktverantwortung
    • Mittelständisch geprägt, kreativ, flexibel und mit Raum für eigene Ideen
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  • IT-Projektkoordinator (m/w/d) mit SÜ2

    Nürnberger Land
    Interim

    IT-Projektkoordinator (freiberuflich m/w/d) - IT-Infrastruktur & Standortplanung mit aktiver SÜ2 Überprüfung

    • zeitnaher Start
    • Herausforderung
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  • INTERIM Projekt- oder Cutover Manager (m/w/d) S/4 Hana/Cloud

    Deutschland
    Interim
    Home Office

    Für unseren Kunden aus dem Rhein-Main-Gebiet suchen wir aktuell einen erfahrenen SAP Cutover Manager (m/w/d), der die Migration von SAP S/4HANA On-Premise in die Private Cloud federführend begleitet.Tiefgehende technische Expertise oder spezielle Modulkenntnisse sind nicht erforderlich - entscheidend ist Ihre Erfahrung als Projekt- oder Cutover Manager (m/w/d) in vergleichbaren Cloud-Migrationsprojekten.

    • Interessante Projektumgebung.
    • Spannende Tätigkeiten.
    Speichern
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  • IT- Teamlead (m/w/d)

    München
    Festanstellung
    Home Office

    IT Teamleiter (m/w/d) gesucht - mehrjährige Berufserfahrung benötigt.

    • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen in der IT Branche
    • Aufstiegsmöglichkeiten und individuelle Karrierewege
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  • Product Owner (m/w/d)

    Frankfurt am Main
    Festanstellung

    Sie suchen nach neuen Herausforderungen in einem spannenden Umfeld? Dann sind Sie bei meinem Kunden genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt!

    • Innovatives Technologieunternehmen
    • Product Owner (m/w/d) für den Großraum Frankfurt gesucht.
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  • ServiceNow Product Owner / Product Manager (m/w/d)

    Frankfurt am Main
    Festanstellung

    Übernimm die Verantwortung für unsere ServiceNow-Plattform und gestalte Prozesse, Services und Workflows aktiv mit. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, spannenden Projekten und der Chance, dein Team fachlich zu führen und Wissen standortübergreifend zu teilen.

    • Jobticket oder JobRad-Leasing für stressfreie Mobilität
    • Spannende Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
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  • Projektleiter (m/w/d) IT-Infrastruktur

    Hamburg
    Festanstellung
    70.000€ - 80.000€ p.a.
    Home Office

    Als Projektleiter (m/w/d) verantworten Sie die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von IT‑Infrastruktur‑Projekten. Sie führen Projekte eigenständig, kommunizieren sicher mit Stakeholdern und setzen sowohl agile als auch klassische Methoden ein.

    • Attraktive Remote‑Optionen
    • Stabiles, wertschätzendes Arbeitsumfeld
    Speichern
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  • IT Project Lead

    Neu-Isenburg
    Festanstellung

    Die Position umfasst die Leitung von Transformations- und Optimierungsprojekten in operativen Einheiten, mit Fokus auf Digitalisierung, Effizienzsteigerung und strategische Entscheidungsprozesse auf Managementebene. Dabei verantwortet man die Analyse von Prozessen, die Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen sowie die Kommunikation und Schulung innerhalb der Organisation.

    • Strategischer Gestaltungsspielraum mit direktem Einfluss auf das Top-Management
    • Attraktive Arbeitsbedingungen und hervorragende Entwicklungsperspektiven
    Speichern
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  • IT Lizenzmanager (m/w/d)

    Schleswig-Holstein
    Festanstellung

    Du bist fit im Umgang mit Software-Lizenzen und hast Lust, ein Unternehmen bei der Optimierung seiner IT-Strategie zu unterstützen?

    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein IT Lizenzmanager (m/w/d) gesucht!

    • Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten
    • Aufgabenumfeld mit echter Übernahme von Verantwortung
    Speichern
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  • Application Manager Wertpapierbereich (m/w/d)

    Frankfurt am Main
    Festanstellung
    Home Office

    In der Rolle des Application Manager (m/w/d) im Bereich Financial Services sind Sie für die Betreuung und Weiterentwicklung von Anwendungen im Kapitalmarktumfeld verantwortlich. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen, um technische Lösungen zu implementieren und Betriebsprozesse zu optimieren

    • Führendes Bankenunternehmen in Frankfurt
    • Sucht einen Application Manager (m/w/d)
    Speichern
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  • Data Engineer (m/w/d)

    Stuttgart
    Festanstellung

    Mein Mandant ist ein wachstumsorientiertes Unternehmen im Herzen Baden-Württembergs, das Daten in greifbare Mehrwerte verwandelt. Aktuell suchen Sie einen Data Engineer (m/w/d), der das Unternehmen auf das nächste Level bringt.

    • Data Engineer (m/w/d) in Stuttgart gesucht!
    • Attraktive Benefits und gesunde Work-Life-Balance
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  • INTERIM Projektleiter Infra/ Netzwerk Security(m/w/d)

    Bad Homburg v.d.Höhe
    Interim
    Home Office

    Für einen Kunden in Bad Homburg suchen wir einen freiberuflichen Projektleiter Infrastruktur Sicherheit (gn).

    Bemerkung: Aufgrund der Compliancevorgaben des Kunden dürfen nur sozialversicherungspflichtige Personen bei der Ausschreibung berücksichtigt werden.

    • Renommiertes Unternehmen bei Frankfurt
    • IT Sicherheit, Projektleitung, Netzwerk, Security, Freelance, Freiberuflich
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  • Head of Sales (m/w/d) IT Dienstleistung

    Frankfurt am Main
    Festanstellung

    Als Vertriebsleiter/-in IT-Infrastruktur übernimmst du die Gesamtverantwortung für den deutschlandweiten Vertrieb und entwickelst ihn strategisch sowie operativ weiter. Gesucht ist eine Persönlichkeit mit Energie, Ambition und dem Anspruch, ein bestehendes Team auf das nächste Leistungsniveau zu bringen.

    • Rhein-Main-Gebiet | Home-Office möglich I IT Infrastruktur
    • Aktive Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams
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IT-Leiter Jobs

Der IT-Leiter ist eines der wichtigsten Mitglieder des Senior-Managementteams und beaufsichtigt alle Aspekte der IT-Infrastruktur des Unternehmens einschließlich der Systeme, Netzwerke, Prozesse, Software, Hardware und natürlich der Spezialisten, die damit arbeiten. Die Stelle ist mit großer Verantwortung verbunden und bietet daher ein ausgezeichnetes Gehalts- und Leistungspaket.

Hauptaufgaben eines IT-Leiters

IT-Leiter sind in fast allen großen kommerziellen und nicht kommerziellen Organisationen zu finden. Obwohl die Aufgaben von Stelle zu Stelle variieren können, gibt es eine Vielzahl von Aufgaben, die meistens, wenn nicht sogar immer, zu erledigen sind:

  • Konzeption und Umsetzung der Unternehmensvision im Bereich der IT-Infrastruktur
  • Einstellung von IT-Mitarbeitern, Organisation von Schulungen und Förderung talentierter Mitarbeiter innerhalb der Abteilung
  • Analyse und Überwachung von Sicherheitsverstößen und Ergreifung der erforderlichen Maßnahmen, um Wiederholungen zu verhindern
  • Recherche, Beschaffung, Kauf und Prüfung neuer Software- und Hardwareanwendungen
  • Verantwortlichkeit für alle IT-bezogenen Aktivitäten des Unternehmens einschließlich Fragen der Fortführung des Geschäftsbetriebs, der Notfallwiederherstellung und der Verfügbarkeit von Diensten
  • Verwaltung des Finanzbudgets der Abteilung
  • Erkennung von Verbesserungsmöglichkeiten der IT-Ausstattung durch den Erwerb neuer Produkte und Anwendungen
  • Abgleich potenzieller neuer IT-Strategien mit den allgemeinen Geschäftszielen des Unternehmens
  • Berichterstattung über IT-Probleme und -Entwicklungen an andere Mitglieder des Senior-Managements
  • Sicherstellung der reibungslosen Erbringung aller relevanten IT-Dienste innerhalb der festgelegten Fristen

Ein IT-Leiter hat im Laufe eines Arbeitsjahres noch viele andere Aufgaben. Ideal sind daher Bewerber, die flexibel und sachkundig sind und sich in einem sich ständig verändernden Umfeld anpassen und behaupten können.

Erforderliche Qualifikationen eines IT-Leiters

Erfolgreiche IT-Leiter kombinieren die Fähigkeit, komplexe Abteilungen, die aus einer heterogenen Gruppe von Spezialisten bestehen, mit einem ausgeprägten Verständnis für IT-Infrastrukturen sowie für die allgemeinen Geschäftsanforderungen des Unternehmens, zu leiten. Personen mit mehrjähriger Erfahrung in einer IT- oder Führungsposition werden als vielversprechende Bewerber gesehen.

Die meisten IT-Leiter verfügen über einen Bachelor oder einen höheren Abschluss in einem einschlägigen Fachgebiet, wie z. B. Informationstechnologie, Informationssysteme, Computertechnik, Betriebswirtschaft oder Data Science. Im Laufe ihrer beruflichen Laufbahn haben sie möglicherweise auch IT- und Managementzertifikate erworben, wie etwa:

  • AMA Certified Professional in Management
  • CompTIA Network+
  • Certified Associate in Project Management (CAPM)
  • Microsoft Certified Solutions Expert (MCSE)
  • PMI Agile Certified Practitioner (PMI-ACP)
  • Certified Scrum Master (CSM)

Erforderliche persönliche Qualitäten eines IT-Leiters

Es handelt sich eindeutig um eine Aufgabe für diejenigen, die über umfassende Kenntnisse in IT-Systemen und Netzwerken sowie über ein ausgeprägtes Verständnis von Anwendungen verfügen, die möglicherweise noch gar nicht auf dem Markt sind. Es ist außerdem wichtig, Menschen führen und aus jedem Teammitglied das Beste herausholen zu können. Inspirierende Führungskräfte eignen sich in der Regel hervorragend als IT-Leiter und können oft zum CTO aufsteigen.

Darüber hinaus sind kommunikative Fähigkeiten unabdinglich, sei es, um das Team zu Höchstleistungen anzureizen, mit Endnutzern und Stakeholdern in Kontakt zu treten oder um andere Mitglieder des Senior-Managements über wichtige Themen zu informieren.

Erfahren Sie mehr über den Job eines IT-Leiters.

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