Teamlead Accounting (m/w/d) | Berlin

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Sie möchten nicht nur Prozesse verwalten, sondern aktiv Strukturen aufbauen? Nutzen Sie die Chance, eine zentrale Accounting-Funktion in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe mitzugestalten und Ihre Expertise direkt in strategische Entscheidungen einzubringen.

hinzugefügt 20/08/2026

  • Hoher Gestaltungsspielraum im Unternehmenswachstum
  • Schlüsselrolle beim Aufbau der Finance-Organisation

Firmenprofil

Unser Mandant ist eine dynamisch wachsende Unternehmensgruppe mit ambitionierten Expansionszielen. Das Unternehmen verfolgt eine Buy-and-Build-Strategie und integriert fortlaufend neue Geschäftsbereiche. Die Organisation befindet sich in einer spannenden Wachstums- und Transformationsphase. Finance und Accounting spielen eine zentrale Rolle bei der weiteren Professionalisierung der Strukturen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Unternehmergeist, Pragmatismus und kurzen Entscheidungswegen. Mitarbeitende erhalten früh Verantwortung und können Veränderungen aktiv mitgestalten. Innovative Prozesse und nachhaltiges Wachstum stehen gleichermaßen im Fokus.
Zur Verstärkung der Finanzorganisation wird aktuell eine führungsstarke Persönlichkeit im Accounting gesucht.

Aufgabengebiet

  • Aufbau und Weiterentwicklung der Accounting-Funktion im Rahmen einer Buy-and-Build-Strategie
  • Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung sowie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
  • Führung, Entwicklung und Ausbau eines Accounting-Teams
  • Harmonisierung und Standardisierung von Prozessen über mehrere Gesellschaften hinweg
  • Enge Zusammenarbeit mit Finance, Controlling, M&A und externen Stakeholdern



Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, idealerweise mit erster Führungserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in HGB-Abschlüssen sowie im Umgang mit komplexen Unternehmensstrukturen
  • Erfahrung im Aufbau, der Integration oder Transformation von Finanzorganisationen von Vorteil
  • Hands-on-Mentalität, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsstärke



Vergütungspaket

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmodelle
  • Direkte Zusammenarbeit mit dem Management
  • Dynamisches und wachstumsorientiertes Umfeld
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten



Kontakt
Frederik Zoller
Referenznummer
JN-082026-7087413
Telefonnummer
+49 1733803704

Zusammenfassung

Fachbereich
Finance & Accounting
Näheres Berufsfeld
Finanzbuchhaltung
Branche
Property
Ort
Berlin
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Frederik Zoller
Beraterkontakt
+49 1733803704
Referenznummer
JN-082026-7087413

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.