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Projektmanager (m/w/d) Neubau / Bauen im Bestand

Frankfurt am Main Festanstellung 65.000€ - 80.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Unser Mandant ist deutschlandweit operierend und in allen Bausektoren aktiv, was ein breites Spektrum an vielseitigen Projekten ermöglicht. Das Unternehmen steht für stetige Progression und setzt stets auf die neuesten Technologien und Methoden.

Aktualisiert am 12/06/2026

  • Vielseitige Projekte in allen Bausektoren
  • Lukrative Weiterbildungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Unser Mandant ist deutschlandweit operierend und in allen Bausektoren aktiv, was ein breites Spektrum an vielseitigen Projekten ermöglicht. Das Unternehmen steht für stetige Progression und setzt stets auf die neuesten Technologien und Methoden. Interdisziplinäres und kollaboratives Arbeiten prägen den Arbeitsalltag, wobei eine erstklassige Mitarbeiterförderung im Mittelpunkt steht. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich in einem innovativen Umfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Um die Region rund um Frankfurt am Main nachhaltig zu gestalten, suche ich im Auftrag des Kunden einen Projektmanager (m/w/d) Neubau / Bauen im Bestand.

Aufgabengebiet

  • Überwachung der Einhaltung der Projektziele (Planungs-, Bau- und Instandhaltungsprojekte) im Hinblick auf Kosten, Termine und Qualitäten
  • Verantwortung für die Projektkosten, den Rechnungsprozess und die Ergebnisauswirkung im Unternehmen
  • Verantwortung für die Prüfung, Plausibilisierung und Erstellung von Planungs- und Investitionsunterlagen
  • Steuerung und Koordination eines Projektteams sowie Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement oder 3 Jahre in der Bauleitung
  • Gute Kenntnisse im Projektcontrolling sowie in bauprojektspezifischen Abläufen und Richtlinien
  • Kenntnisse der VOB, HOAI und im Vergaberecht von Vorteil
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Idealerweise Erfahrung im Büro- und Industriebau
  • Einsatzbereitschaft, analytisches Denkvermögen und gutes methodisches Verständnis

Vergütungspaket

  • Attraktive Vergütung sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Firmenwagen inkl. Privatnutzung oder Car Allowance
  • Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Individuelle Weiterbildungsprogramme und persönliche Entwicklungsperspektiven
  • Moderne Arbeitsausstattung (z. B. Smartphone, Laptop, ggf. Tablet)
  • Jobticket / Mobilitätszuschuss oder alternativ Bike-Leasing
  • Gesundheitsförderung (z. B. Fitnesszuschuss, Betriebsarzt, Gesundheitsprogramme)
  • Regelmäßige Teamevents und Firmenevents zur Stärkung des Zusammenhalts
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
Kontakt
Jannik Karg
Referenznummer
JN-052026-7027050
Telefonnummer
+4969507786456

Zusammenfassung

Fachbereich
Construction
Näheres Berufsfeld
Projektleiter / Projektmanager
Branche
Property
Standort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Jannik Karg
Beraterkontakt
+4969507786456
Referenznummer
JN-052026-7027050

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.