Production Supervisor (m/w/d)

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Als Produktionsleiter (M/W/D) übernehmen Sie die Verantwortung für die Steuerung und Optimierung der Fertigungsprozesse. Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf in der Herstellung und tragen aktiv zur Effizienzsteigerung bei.

hinzugefügt 23/09/2026

  • Fachliche und disziplinarische Führung
  • sichere, wirtschaftliche und termingerechte Steuerung

Firmenprofil

Unser Kunde ist in der Industrieproduktion in Nordhessen tätig

Aufgabengebiet

  • Sie planen und überwachen die Produktionsabläufe im Bereich Engineering & Manufacturing.
  • Sie optimieren Prozesse, um die Effizienz und Qualität zu steigern.
  • Sie koordinieren und führen das Produktionsteam.
  • Sie stellen die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards sicher.
  • Sie analysieren Produktionsdaten und setzen Maßnahmen zur Verbesserung um.
  • Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Produktionsziele zu erreichen.
  • Sie berichten regelmäßig an die Führungsebene über Fortschritte und Ergebnisse.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktionstechnik oder einem ähnlichen Fachgebiet.
  • Fundierte Kenntnisse in der Fertigungssteuerung und Prozessoptimierung.
  • Erfahrung in der Führung von Teams in der Produktion.
  • Kenntnisse in der Anwendung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
  • Analytisches Denkvermögen und lösungsorientiertes Handeln.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Vergütungspaket

  • Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarif
  • Zusätzlicher Bonus von 5 %.
  • Flache Hierachien und langfriste Perspektive auf die Werksleitung
  • 30 Tage Urlaub



Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
Kevin Keena
Referenznummer
JN-092026-7110390
Telefonnummer
+491788005743

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Produktion / Fertigung
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Kassel
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Kevin Keena
Beraterkontakt
+491788005743
Referenznummer
JN-092026-7110390

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.