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Lead Integration Architect (m/w/d)

Hamburg Festanstellung Stellenangebot ansehen
Als Lead Integration Architekt (m/w/d) gestaltest du die Integrationsarchitektur und zentrale Schnittstellenlandschaft eines etablierten Unternehmens aktiv mit. Dabei verbindest du die Rolle technische Architektur, hands-on Softwareentwicklung und fachliche Führung.

hinzugefügt 01/10/2026

  • Integrationsarchitektur & APIs zukunftsfähig gestalten
  • Technische Exzellenz & Teams voranbringen

Firmenprofil

Mein Kunde ist ein etabliertes, international tätiges Handelsunternehmen mit Hauptsitz in Hamburg. Im Zuge der kontinuierlichen Digitalisierung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft investiert das Unternehmen gezielt in moderne Technologien und nachhaltige IT-Strukturen.

Aufgabengebiet

  • Steuerung der Entwicklung und des Betriebs zentraler Integrationskomponenten auf Basis von MuleSoft.
  • Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Integrationsarchitektur.
  • Übersetzung fachlicher Anforderungen in geeignete technische Lösungen und Architekturen.
  • Sicherstellung einer hohen Code- und Entwicklungsqualität durch Code-Reviews und technische Standards.
  • Punktuelle Mitarbeit in der Softwareentwicklung, beispielsweise bei API-Design, RAML, DataWeave und CI/CD-Pipelines.
  • Steuerung externer Implementierungspartner und Zusammenarbeit mit internationalen Nearshore-Teams.
  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams.
  • Optional Übernahme disziplinarischer Führungsverantwortung.



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung, ein entsprechendes Studium oder vergleichbare relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
  • Fundierte Kenntnisse in moderner und agiler Softwareentwicklung.
  • Erfahrung mit Integrationslösungen, API-Management, Middleware oder Solution Architecture.
  • Kenntnisse moderner CI/CD-Prozesse und Entwicklungsumgebungen.
  • Sicherer Umgang mit Code, Code-Reviews und der Bewertung technischer Qualität.
  • Bereitschaft, bei Bedarf auch selbst technisch und hands-on in Code und Skripte einzusteigen.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit und Steuerung externer Implementierungspartner, idealerweise im internationalen oder Nearshore-Umfeld.
  • Führungserfahrung ist von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.



Vergütungspaket

  • Sichere Perspektive: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
  • Hybrides Arbeiten: Home-Office Möglichkeit
  • Weiterentwicklung: Umfangreiche interne Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Vorteile: Corporate Benefits, Mitarbeitervorteile und Jubiläumsprämien.
  • Arbeitsumfeld: Zentraler Standort in Hamburg.



Kontakt
Hanna Dunzel
Referenznummer
JN-102026-7116690
Telefonnummer
+49403250742007

Zusammenfassung

Fachbereich
Information Technology
Näheres Berufsfeld
IT Architektur
Branche
Technology & Telecoms
Ort
Hamburg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Hanna Dunzel
Beraterkontakt
+49403250742007
Referenznummer
JN-102026-7116690

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.