KYC-Specialist (m/w/d)

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Für eine etablierte Bank suchen wir einen KYC Specialist (m/w/d), der mit seiner Expertise im Bereich Know Your Customer zur sicheren und regulatorisch konformen Kundenbetreuung beiträgt. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Identifizierung und Bewertung von Kunden sowie bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen im KYC-/AML-Umfeld.

hinzugefügt 28/09/2026

  • Karrierechance
  • Attraktives Vergütungspaket

Firmenprofil

Unser Mandant ist eine etablierte Bank mit einem professionellen und modernen Arbeitsumfeld. Das Unternehmen verbindet regulatorische Sicherheit und hohe Qualitätsstandards mit einer teamorientierten Unternehmenskultur und bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise im KYC- und AML-Umfeld gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln.

Aufgabengebiet

  • Durchführung und Überprüfung von KYC-/CDD-Prozessen für Neu- und Bestandskunden
  • Identifizierung und Verifizierung von Kunden, wirtschaftlich Berechtigten und relevanten Beteiligungsstrukturen
  • Prüfung und Bewertung von Kundenrisiken im Rahmen des Risk Based Approach
  • Durchführung von KYC Reviews und regelmäßigen Kundenüberprüfungen
  • Analyse und Plausibilisierung von Kunden- und Unternehmensunterlagen
  • Prüfung von PEP-, Sanktions- und Adverse-Media-Treffern
  • Dokumentation und Qualitätssicherung der durchgeführten Prüfungen
  • Bearbeitung und Klärung von Auffälligkeiten sowie Eskalation relevanter Sachverhalte
  • Enge Zusammenarbeit mit Compliance, Geldwäscheprävention, Legal und den operativen Fachbereichen
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von KYC-Prozessen



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich Banking, Finance, Wirtschaftsrecht oder Compliance
  • Berufserfahrung im KYC-, AML-, Compliance- oder Customer Due Diligence-Umfeld, idealerweise in einer Bank oder einem Finanzdienstleistungsunternehmen
  • Gute Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen, insbesondere im Bereich Geldwäscheprävention und KYC
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Risikobewusstsein
  • Sicherer Umgang mit vertraulichen Kunden- und Unternehmensdaten
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Dokumentationsfähigkeit
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse



Vergütungspaket

  • Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub plus weitere freie Tage je nach Betriebszugehörigkeit
  • Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Zuschüsse bzw. Vergünstigungen für Mobilität, Sport und weitere Mitarbeiterangebote
  • Langfristige Perspektive in einem professionellen Bankenumfeld



Kontakt
Alessa Walzer
Referenznummer
JN-092026-7113560
Telefonnummer
+4969507786018

Zusammenfassung

Fachbereich
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Back Office - Operations
Branche
Financial Services
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Alessa Walzer
Beraterkontakt
+4969507786018
Referenznummer
JN-092026-7113560

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.