HR Business Partner (m/w/d)

Hamburg Festanstellung 50.000€ - 55.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Für ein international aufgestelltes Unternehmen mit komplexer Matrixorganisation suchen wir eine HR‑Persönlichkeit, die sicher im arbeits- und kollektivrechtlichen Umfeld agiert. In dieser Rolle arbeitest du eng mit HR, Management und Arbeitnehmervertretungen zusammen und begleitest unternehmerische Veränderungsprozesse professionell und lösungsorientiert.

hinzugefügt 20/05/2026

  • Hamburg Nord
  • Spannende und umfangreiche Aufgaben

Firmenprofil

Dich erwartet ein dynamisches, international geprägtes Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen, hoher Professionalität und einer starken HR‑Organisation. Die Rolle ist operativ wie auch konzeptionell geprägt und bietet viel Gestaltungsspielraum in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Gremien.

Aufgabengebiet

  • Beratung des HR‑Fachbereichs und der Geschäftsführung in arbeits- und kollektivrechtlichen Fragestellungen
  • Vorbereitung, Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien
  • Organisation, Vor- und Nachbereitung von wöchentlichen Sitzungen sowie Monats- und Quartalsgesprächen
  • Recherche und Aufbereitung von Unterlagen inkl. Termin- und Sitzungskoordination
  • Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und HR Generalisten
  • Mitarbeit in lokalen und globalen HR‑Projekten
  • Beratung von Führungskräften zu Mitbestimmungs-, Personal- und Change-Themen
  • Unterstützung bei der Umsetzung von HR‑Richtlinien und -Strategien in einer Matrixorganisation



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann/-frau) oder Studium mit HR‑Bezug
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist
  • Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien
  • Sicher im Aufbau und der Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu unterschiedlichen Stakeholdern
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. B2)



Vergütungspaket

  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
  • Internationales Arbeitsumfeld mit klaren Entwicklungsperspektiven
  • Strukturierte Einarbeitung und professionelle HR‑Organisation
  • Attraktive Vergütung inkl. Zusatzleistungen
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsmittel und wertschätzende Unternehmenskultur



Kontakt
Luisa Dos Santos Almeida
Referenznummer
JN-052026-7021679
Telefonnummer
+49 172 984 2616

Zusammenfassung

Fachbereich
Human Resources
Näheres Berufsfeld
HR Administration
Branche
Transport & Distribution
Standort
Hamburg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Luisa Dos Santos Almeida
Beraterkontakt
+49 172 984 2616
Referenznummer
JN-052026-7021679

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.