Global Operations Director (m/w/d)

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In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die globale Ausrichtung sämtlicher Operations-Aktivitäten der Business Unit und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Business Unit und Operations-Organisation. Sie treiben die Weiterentwicklung von Produktionsprozessen, Technologien, Standardisierungen und Industrialisierungskonzepten weltweit voran und sorgen für nachhaltige Leistungssteigerungen über mehrere internationale Standorte hinweg.

hinzugefügt 06/08/2026

  • Unternehmerische Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum.
  • Globale Verantwortung

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein international führender Automotive-Zulieferer mit globaler Präsenz und langjährigen Partnerschaften zu renommierten Fahrzeugherstellern. Das Unternehmen steht für innovative Technologien, höchste Qualitätsstandards und eine starke Kundenorientierung. In einem dynamischen und internationalen Umfeld treibt die Organisation kontinuierlich die Weiterentwicklung ihrer Produktions- und Geschäftsprozesse voran und investiert gezielt in Operational Excellence, Effizienzsteigerung und nachhaltiges Wachstum. Führungskräfte profitieren von kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit, strategische Veränderungen aktiv mitzugestalten.

Aufgabengebiet

Globale Manufacturing Engineering Leadership

  • Verantwortung für die weltweite Manufacturing-Engineering-Organisation
  • Entwicklung und Umsetzung einer globalen Manufacturing-Technology-Roadmap
  • Definition und Standardisierung von Produktionsprozessen und Equipmentstrategien
  • Weiterentwicklung moderner Automatisierungs- und Industrialisierungskonzepte
  • Einführung globaler Best Practices und Benchmark-Standards



Produktionsstrategie & Zukunftsgestaltung

  • Entwicklung zukünftiger Produktionskonzepte
  • Mitgestaltung globaler Footprint- und Standortstrategien
  • Steuerung von Kapazitäts-, Investitions- und Fertigungsplanungen
  • Identifikation und Umsetzung von Produktivitätssteigerungen



Launch & Industrialisierung

  • Verantwortung für globale Produktanläufe
  • Steuerung komplexer Industrialisierungsprojekte
  • Sicherstellung von Installations-, Ramp-up- und Launch-Readiness-Prozessen
  • Einführung standardisierter globaler Anlaufprozesse



Serienproduktion & Operational Excellence

  • Verbesserung der operativen Performance weltweit
  • Steigerung von Effizienz, Qualität und Produktivität
  • Durchführung globaler Benchmarking- und Continuous-Improvement-Initiativen
  • Unterstützung der Werke bei der Schließung von Performance-Gaps



Internationale Zusammenarbeit mit

  • Business Unit Leadership
  • Operations Management
  • Werksleitungen
  • Manufacturing Engineering Teams
  • Corporate Leadership



Ihr Verantwortungsbereich

  • Führung eines globalen Teams von rund 30 Mitarbeitenden
  • Steuerung mehrerer internationaler Senior Leaders
  • Funktionale Führung der Manufacturing Engineering Manager an den Produktionsstandorten
  • Internationale Verantwortung für Teams in EU, LATAM und APAC.

Anforderungsprofil

Für diese internationale Führungsposition suchen wir eine strategisch denkende und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Erfahrung im globalen Produktions- und Manufacturing-Engineering-Umfeld.

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungserfahrung in Manufacturing Engineering, Operations oder Industrialisierung
  • Fundierte Kenntnisse in Produktionsprozessen, Fertigungstechnologien, Automatisierung und Operational Excellence
  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung globaler Produktions- und Technologieroadmaps
  • Nachweisbare Erfolge bei Industrialisierungs- und Anlaufprojekten sowie bei der Optimierung von Produktionsnetzwerken



Führungskompetenzen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung internationaler Teams und Führungskräfte
  • Fähigkeit, Mitarbeitende zu befähigen und über Standorte sowie Kulturen hinweg erfolgreich zusammenzuarbeiten
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsstärke
  • Führungspersönlichkeit mit hoher Integrität und überzeugendem Auftreten



Persönliche Stärken

  • Strategische Denkweise kombiniert mit hoher Umsetzungsorientierung
  • Fähigkeit, komplexe Matrixorganisationen erfolgreich zu steuern
  • Starkes Stakeholder-Management auf allen Ebenen
  • Überzeugungskraft auch ohne direkte Weisungsbefugnis
  • Hohe Veränderungsbereitschaft und Erfahrung im Change Management
  • Mut, bestehende Strukturen zu hinterfragen und nachhaltige Verbesserungen umzusetzen



Internationalität

  • Erfahrung in globalen Organisationen und internationalen Werksstrukturen
  • Interkulturelle Kompetenz und sicheres Agieren in einem multikulturellen Umfeld
  • Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Dienstreisen

Vergütungspaket

In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die globale Ausrichtung sämtlicher Operations-Aktivitäten der Business Unit und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Business Unit und Operations-Organisation. Sie treiben die Weiterentwicklung von Produktionsprozessen, Technologien, Standardisierungen und Industrialisierungskonzepten weltweit voran und sorgen für nachhaltige Leistungssteigerungen über mehrere internationale Standorte hinweg.

Kontakt
Babak Alami
Referenznummer
JN-082026-7076048
Telefonnummer
+491788005815

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Geschäftsleitung
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Deutschland
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Babak Alami
Beraterkontakt
+491788005815
Referenznummer
JN-082026-7076048

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

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