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B2B Sales Trainee - Recruiting & Personalberatung (m/w/d)

Frankfurt am Main Festanstellung Stellenangebot ansehen
Du möchtest im B2B Sales durchstarten und langfristige Geschäftsbeziehungen aufbauen?Du begeisterst dich für Recruiting, Personalberatung und Business Development? Dann werde Teil unseres Teams in Frankfurt und entwickle dich in einer Rolle mit direktem Einfluss auf den Erfolg von Kund:innen und Kandidat:innen weiter.

hinzugefügt 12/11/2026

  • Einstieg in Solution Selling und Recruitment Consulting auf C-Level-Ebene
  • Verantwortungsvolle Rolle mit Fokus auf Business Development

Firmenprofil

Ein beruflicher Neustart kann Karrieren verändern und Unternehmen nachhaltig stärken. Genau daran arbeiten wir jeden Tag. Als weltweit führende Personalberatung unterstützen wir Menschen bei ihrem nächsten Karriereschritt und schaffen für Unternehmen langfristigen Mehrwert. Mit mehr als 6.000 Mitarbeitenden in über 34 Ländern verbinden wir Talent mit Chancen.

Du möchtest Unternehmen mit unterschiedlichen Anforderungen und Kulturen kennenlernen und dabei die passenden Talente für ihren Erfolg gewinnen?

Dann bewirb dich jetzt als Trainee (m/w/d) im B2B Sales für einen unserer deutschen Standorte in Frankfurt, Düsseldorf, Berlin, Hamburg, München oder Stuttgart.

Aufgabengebiet

  • Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg deiner Kund:innen nehmen, indem du sie bei Recruiting- und Talent-Solutions-Themen unterstützt.
  • Langfristige Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen unterschiedlicher Unternehmensgrößen aufbauen und weiterentwickeln. Dabei lernst du deren Strategien, Organisationsstrukturen und Geschäftsmodelle kennen.
  • Kunden-Pitches, Business Development und Interviews mit Kandidat:innen gehören zu deinem Arbeitsalltag und tragen zum Erfolg von Recruiting-Prozessen bei.
  • Kund:innen zu Stellenanforderungen, Recruiting-Strategien und Personalgewinnung beraten.
  • Kund:innen und Kandidat:innen erfolgreich zusammenbringen und Recruiting-Projekte für alle Beteiligten zum Erfolg führen.



Anforderungsprofil

  • Du bringst Motivation, Ausdauer, Begeisterung und echtes Interesse an B2B Sales, Recruiting oder Consulting mit.
  • Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Vertrieb, vorzugsweise im B2B-Umfeld, gesammelt.
  • Du möchtest Verantwortung übernehmen und aktiv zum Erfolg von Kund:innen und Projekten beitragen.
  • Du arbeitest lösungsorientiert, gehst Herausforderungen positiv an und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln.
  • Teamgeist ist für dich selbstverständlich und du trägst aktiv zu gemeinsamen Erfolgen bei.
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung und kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch.



Vergütungspaket

Bei MichaelPage hast du die Möglichkeit, Karrieren zu gestalten und gleichzeitig deine eigene Entwicklung voranzutreiben. Dich erwarten attraktiveKarriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung und die Chance, persönliche Ziele nachhaltig zu erreichen. Neben einer offenen Unternehmenskultur bieten wir dir:

  • Starkes Fixgehalt + ungedeckelter Bonus
  • Monatliche Bonusauszahlung bei Zielerreichung
  • Regelmäßige Sales Contests mit attraktiven Rewards
  • Incentive-Reisen & exklusive Goodies für Top-Performer:innen
  • Transparente Beförderungskriterien & klar definierte Karrierewege
  • Erstklassige Sales-Trainings & kontinuierliches Coaching
  • Mehrere Teamevents im Jahr & monatliche Closing-Events
  • Moderne Offices in Top-Lage
  • Sabbatical-Option
  • 30 Urlaubstage, die je nach Dauer der Unternehmenszugehörigkeit steigen + zusätzliche Wellbeing-Tage
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits & Wellhub-Mitgliedschaft
  • Bezuschussung zum Auto-Leasing
  • Kein klassisches 9-to-5-Konzernumfeld, sondern ein leistungsorientiertes Umfeld mit starkem Teamspirit
  • Zusätzliche Angebote für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie, darunter 10 Kindkranktage, Unterstützung für Elternzeitrückkehrer:innen und weitere Leistungen

Bei uns kannst du nachhaltig etwas bewegen: Du lernst unterschiedlichste Menschen und Unternehmen kennen, bringst Talente und Chancen zusammen und schaffst erfolgreicheNeuanfänge für alle Beteiligten.
Du möchtest deine Karriere im Sales, Recruitment Consulting und Business Development starten? Dann bewirb dich jetzt.

Kontakt
Alica Spangenberg
Referenznummer
JN-112026-7140642
Telefonnummer
+491622160198

Zusammenfassung

Fachbereich
Sales
Näheres Berufsfeld
B2B Sales
Branche
Business Services
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Alica Spangenberg
Beraterkontakt
+491622160198
Referenznummer
JN-112026-7140642

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.