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Gehaltsreport 2025
Position im niedergelassenen (Fach)ArztaußendienstArbeitsverhältnis in Vollzeit sowie in Direktanstellung
Für einen langjährigen Mandanten suche ich einen Key Account Manager m/w/d zur Besprechung eines Präparats in einer orphan drug Indikation.Ich freue mich auf Ihre Bewerbungen!
Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Schlafmedizin und bietet moderne Therapieansätze für schlafbezogene Atmungsstörungen, setzt auf klinische Forschung und technologische Entwicklung. Aktuell suchen wir einen digital affinen Customer Service Manager (m/w/d) an dem Standort in Unterfranken, der länderübergreifend das Kundenservice und Lab Operations Team verantwortet und entwickelt.
Wir suchen eine/n engagierten "HR Business Partner (m/w/d)" zur Team-Verstärkung bei unserem Mandanten. Der/die ideale Kandidat/in (m/w/d) bringt Erfahrung in der Personalbetreuung und -entwicklung mit und ist vertraut mit allen Aspekten des Arbeitsrechts.
Unser Mandant entwickelt und produziert modulare Testsysteme zur Prüfung elektrischer Verbindungen und Komponenten. Das Unternehmen bietet Lösungen für den Niederspannungs- und Hochspannungsbereich, die in verschiedensten Branchen wie der Automobilindustrie, Luft- und Raumfahrt, Bahntechnik und Medizintechnik zum Einsatz kommen. Wir suchen ab sofort einen: Vertriebsingenieur (m/w/d) Testgeräte.
Gesucht wird ein Projektverantwortlicher (m/w/d) für zwei interdisziplinäre Vorhaben im Bereich Payment und Recht - mit inhaltlicher Verantwortung und Projektleitung. Die Position ist befristet bis Ende 2026 (Befristung wird anshcließend wahrscheinlich aufgehoben), mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Rahmenbedingungen.
Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir, ab sofort, einen "HR Business Partner (m/w/d) für den Standort südlich von Düsseldorf.
Für eine international agierende Organisation mit klarem gesellschaftlichem Auftrag suchen wir dich als inspirierende Führungspersönlichkeit im HR-Bereich. Als Head of HR (m/w/d) gestaltest du nicht nur Strukturen, sondern prägst Kultur, Zusammenarbeit und die Zukunft des gesamten Teams.
Als Head of HR (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Leitung der Personalabteilung eines führenden, mittelständischen Industrieunternehmens mit Sitz im Großraum Hamburg.Sie gestalten die Personalpolitik aktiv mit, fördern eine positive Unternehmenskultur und unterstützen die Geschäftsleitung dabei, die Unternehmensziele durch eine zielgerichtete Personalstrategie zu erreichen.
Sie sind eine erfahrene HR-Persönlichkeit mit internationalem Mindset, strategischem Weitblick und einem starken Gespür für Menschen? Dann wartet eine spannende Herausforderung auf Sie!
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