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Du verantwortest die operative Konzernkonsolidierung in LucaNet und stellst korrekte, prüfungssichere Konzernabschlüsse sicher. Gleichzeitig optimierst du Konsolidierungs- und Reportingprozesse und arbeitest eng mit Accounting, Controlling und Wirtschaftsprüfern zusammen.
In dieser Rolle verstärken Sie ein kleines Accounting-Team in einem stark wachsenden, wirtschaftlich gesunden Umfeld. Sie arbeiten operativ im Rechnungswesen, verantworten Monats- und Jahresabschlüsse und sind zentrale Ansprechperson für Management und Controlling. Ein besonderer Fokus liegt auf der Nutzung und Weiterentwicklung von SAP (idealerweise S/4HANA) sowie auf dem Aufbau sauber dokumentierter Prozesse.
Als SAP KeyUser FI/CO (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung und Optimierung von SAP-Prozessen im Bereich Finanzen und Controlling. Sie arbeiten eng mit internen Teams und externen Partnern in der Retail-Branche in Münster zusammen, um innovative Lösungen zu implementieren.
Die Position leitet ein Finance- & Controlling-Team und erstellt Abschlüsse nach HGB/IFRS. Sie umfasst zudem Forecasting, Liquiditätsplanung, Prozessoptimierung und Finanzberatung der Geschäftsführung.
Diese Rolle übernimmt eine zentrale Schlüsselposition in der Schnittstelle zwischen Finance, Controlling und IT während der unternehmensweiten Einführung von SAP S/4HANA. Der Fokus liegt auf der aktiven Mitgestaltung eines Green-Field-Ansatzes, der die Finanzprozesse nachhaltig transformiert und optimiert.
In dieser Rolle verantwortest Du das Hauptbuch sowie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS, erstellst Berichte und Analysen und entwickelst Prozesse im Accounting weiter. Dafür bringst Du eine passende Qualifikation im Rechnungswesen, erste Erfahrung in der Bilanzierung, fundierte HGB- und IFRS-Kenntnisse sowie eine strukturierte Arbeitsweise und gute SAP- und Sprachkenntnisse mit.
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die ganzheitliche Verantwortung für die Immobilienbewertung eines der bedeutendsten Portfolios der Region. Die Rolle ist vakant, um die Abteilung (ca. 20 Köpfe) strategisch auf das nächste Level zu heben und die regulatorischen Anforderungen im Pfandbriefwesen exzellent zu managen. Sie sind das Bindeglied zwischen Marktfolge, Regulatorik und C-Level.
Im Rahmen der unternehmensweiten Migration auf SAP S/4HANA werden insgesamt 14 Gesellschaften auf das neue System umgestellt.
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