Speichern Back to Search Aufgabengebiet Übersicht Ähnliche Jobs Aktualisiert am 29/10/2026Führungsaufgabe mit unternehmerischer Gesamtverantwortunginternationales IndustrieumfeldFirmenprofilFür ein international tätiges Industrieunternehmen suchen wir eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit als Technischer Geschäftsführer (m/w/d) Sondermaschinenbau. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Gesamtverantwortung, mit voller P&L, für die technische und operative Weiterentwicklung des Unternehmens. Sie stellen die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Kundenprojekte sicher. Gemeinsam mit den Gesellschaftern bzw. der Unternehmensgruppe gestalten Sie die strategische Ausrichtung des Standorts und treiben nachhaltiges Wachstum, Profitabilität und Innovationskraft voran.AufgabengebietGesamtverantwortung für die technische und operative Steuerung des Unternehmens mit Fokus auf Sondermaschinenbau und kundenspezifische Projektlösungen.Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Engineering, Konstruktion, Projektmanagement, Produktion und Service, sowie angrenzende BereicheMit Ihrem Führungsteam stellen Sie die wirtschaftliche, termin- und qualitätsgerechte Umsetzung komplexer Kundenprojekte sicher, von der Vertriebsphase bis zur Inbetriebnahme.Entwicklung und Umsetzung der Unternehmens- und Wachstumsstrategie in enger Abstimmung mit Gesellschaftern, Beirat und weiteren Stakeholdern.Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Strukturen und Organisation zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Wettbewerbsfähigkeit.Steuerung von Transformations-, Investitions- und Optimierungsprojekten sowie Förderung einer leistungsstarken und zukunftsorientierten Unternehmenskultur.Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Lieferanten, Partnern, Verbänden und weiteren externen Stakeholdern.Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung einer Kultur von Innovation, Zusammenarbeit und Verantwortungsübernahme.Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und Betriebsräten.AnforderungsprofilErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.Mehrjährige Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Managementfunktion im Sondermaschinenbau, Anlagenbau oder einem vergleichbaren projektorientierten (ETO) Industrieumfeld.Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer technischer Organisationen oder ganzer Geschäftseinheiten.Erfahrung mit Ergebnis-, Budget- und Investitionsverantwortung sowie fundierte Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge.Ausgeprägtes Verständnis für das Projektgeschäft, kundenspezifische Sonderlösungen und internationale Kundenstrukturen.Mehrjährige Erfahrung in der vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Arbeitnehmervertretungen.Unternehmerische Denkweise mit hoher Umsetzungsstärke sowie der Fähigkeit, strategische Ziele erfolgreich in operative Maßnahmen zu überführen.Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Entscheidungsstärke sowie überzeugendes Auftreten auf allen Hierarchieebenen.Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.VergütungspaketUnternehmerische Führungsrolle mit hohem GestaltungsspielraumDirekter Einfluss auf die strategische und operative Weiterentwicklung eines bedeutenden IndustriestandortsInternationale Zusammenarbeit in einem globalen UnternehmensumfeldSichtbarkeit auf oberster ManagementebeneLangfristige Perspektive innerhalb einer erfolgreichen UnternehmensgruppeKontaktMario HernandezReferenznummerJN-072026-7074353Telefonnummer+34935248248ZusammenfassungFachbereichEngineering & ManufacturingNäheres BerufsfeldProduktionsmanagementBrancheIndustrial / ManufacturingOrtNordrhein-WestfalenVertragsartFestanstellungBeraternameMario HernandezBeraterkontakt+34935248248ReferenznummerJN-072026-7074353
