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Spezialist Geldwäscheprävention (m/w/d)

Hamburg Festanstellung 72.000€ - 80.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Als Spezialist (m/w/d) Geldwäscheprävention übernehmen Sie die Überwachung regulatorischer Anforderungen und unterstützen die Umsetzung wirksamer Maßnahmen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung sowie Sanktions- und Embargorisiken. Sie analysieren Risiken, optimieren Prozesse und sind Ansprechpartner für interne Fachbereiche zu Compliance-Themen.

hinzugefügt 23/07/2026

  • Gestaltungsspielraum und Einfluss auf Compliance-Prozesse
  • Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen

Firmenprofil

Der Arbeitgeber bietet ein modernes und professionelles Arbeitsumfeld im Finanzdienstleistungsbereich mit Fokus auf Compliance, Sicherheit und nachhaltige Prozesse. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Zusatzleistungen sowie Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

Aufgabengebiet

  • Überwachung der Einhaltung gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher und interner Vorgaben im Bereich Geldwäscheprävention
  • Durchführung von Transaktionsmonitoring und Bewertung möglicher Risiken im Zusammenhang mit Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung sowie Sanktionen und Embargos
  • Analyse von Kunden- und Geschäftspartnerinformationen hinsichtlich geldwäscherechtlicher Anforderungen
  • Durchführung von Risikoanalysen und Kontrollen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und regulatorischen Meldungen
  • Entwicklung, Pflege und Aktualisierung von Richtlinien und Fachkonzepten im Bereich Geldwäscheprävention
  • Bearbeitung und Bewertung relevanter Sachverhalte sowie Unterstützung bei Verdachtsmeldungen
  • Beratung interner Ansprechpartner zu Compliance- und Geldwäschethemen
  • Zusammenarbeit mit Prüfern, Behörden und relevanten internen Stellen
  • Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für Mitarbeitende
  • Optimierung bestehender Prozesse und Entwicklung neuer Lösungsansätze



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung im finanzwirtschaftlichen Bereich oder Studium beispielsweise in Recht, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Berufserfahrung im Bereich Geldwäscheprävention, Compliance oder einem verwandten regulatorischen Umfeld
  • Kenntnisse in KYC, KYS, AML sowie Sanktions- und Embargovorgaben
  • Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten, Risikoanalysen und Prozessoptimierungen
  • Fähigkeit, fachliche Entscheidungen zu treffen und Verbesserungen eigenständig voranzutreiben
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Vergütungspaket

  • Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Moderne Arbeitsumgebung
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
  • Umfangreiches Gesundheitsangebot
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten im Bereich Compliance
Kontakt
Suzan Badan
Referenznummer
JN-072026-7069332
Telefonnummer
+49 695 0778 6002

Zusammenfassung

Fachbereich
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Compliance / Legal
Branche
Financial Services
Ort
Hamburg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Suzan Badan
Beraterkontakt
+49 695 0778 6002
Referenznummer
JN-072026-7069332

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.