Sales Manager (m/w/d) Banking

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Für einen etablierten, bankenunabhängigen Anbieter von Investment- und Fondslösungen wird eine vertriebsstarke Persönlichkeit (m/w/d) zur Weiterentwicklung des Wholesale-Geschäfts gesucht. Die Rolle beinhaltet sowohl die aktive Gewinnung neuer Vertriebspartner als auch die strategische Betreuung und Ausweitung bestehender Geschäftsbeziehungen.

hinzugefügt 01/09/2026

  • Aktive Neukundengewinnung und Aufbau neuer Vertriebspartnerschaften
  • Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Kunden- und Partnerbeziehungen

Firmenprofil

Für einen etablierten, bankenunabhängigen Anbieter von Investment- und Fondslösungen wird eine vertriebsstarke Persönlichkeit (m/w/d) zur Weiterentwicklung des Wholesale-Geschäfts gesucht. Die Rolle beinhaltet sowohl die aktive Gewinnung neuer Vertriebspartner als auch die strategische Betreuung und Ausweitung bestehender Geschäftsbeziehungen. Im Fokus stehen der Vertrieb von Investmentprodukten sowie die Zusammenarbeit mit professionellen Marktteilnehmenden im Finanzsektor. Die Position bietet eine Schnittstellenfunktion zwischen Kapitalmarkt, Produktmanagement und Vertrieb. Es handelt sich um eine vertriebsorientierte Rolle mit deutlichem Hunter-Anteil.

Aufgabengebiet

  • Aktive Identifikation, Ansprache und Gewinnung neuer Vertriebspartner (m/w/d)
  • Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen
  • Beratung von Vertriebspartnern zu Investment- und Fondslösungen
  • Erstellung und Präsentation von Vertriebsunterlagen und Angeboten
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Investmentspezialist:innen und Marketing
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
  • Erstellung von Vertriebsreportings sowie Pflege relevanter CRM-Systeme

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Erfahrung im Vertrieb von Finanzdienstleistungen, Asset Management oder Wealth Management
  • Fundiertes Verständnis von Kapitalmärkten und Investmentprodukten
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
  • Hohe Kundenorientierung und professionelles Auftreten
  • Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise
  • Freude am Netzwerken und am Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen

Vergütungspaket

  • Verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe in einem etablierten Investmentumfeld
  • Kombination aus Neukundenakquise und strategischem Beziehungsmanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit Fach- und Produktexpert:innen
  • Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einer wachstumsorientierten Organisation
  • Dynamisches Marktumfeld mit hoher Kundennähe
  • Kollegiale Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
Kontakt
Laura Rabenstein
Referenznummer
JN-092026-7094657
Telefonnummer
+4969507796612

Zusammenfassung

Fachbereich
Sales
Näheres Berufsfeld
B2B Sales
Branche
Technology & Telecoms
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Laura Rabenstein
Beraterkontakt
+4969507796612
Referenznummer
JN-092026-7094657

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.