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Projektassistenz (m/w/d)

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Als Projektassistenz (m/w/d) in Stuttgart organisieren Sie Abläufe rund um Projekte und sorgen dafür, dass Aufgaben, Termine und Informationen zuverlässig zusammenlaufen. Sie schaffen im Dienstleistungsbereich eine gute Grundlage für die tägliche Zusammenarbeit und behalten wichtige Details im Blick.

hinzugefügt 27/10/2026

  • Renommiertes Unternehmen
  • Familiärer Umgang

Firmenprofil

Michael Page ist im Dienstleistungsbereich in Stuttgart tätig.

Aufgabengebiet

  • Sie koordinieren Termine, Besprechungen und projektbezogene Abstimmungen.
  • Sie bereiten Unterlagen für Projekte vor und halten Informationen übersichtlich bereit.
  • Sie verfolgen offene Aufgaben nach und unterstützen eine verlässliche Terminplanung.
  • Sie organisieren Meetings und dokumentieren Ergebnisse für die weitere Bearbeitung.
  • Sie pflegen projektbezogene Daten und stellen deren Aktualität sicher.
  • Sie stimmen sich mit beteiligten Ansprechpartnern ab und bündeln Rückmeldungen.
  • Sie übernehmen allgemeine organisatorische Aufgaben im Projektumfeld.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Sie arbeiten strukturiert und behalten auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
  • Sie organisieren Termine, Unterlagen und Abstimmungen sorgfältig.
  • Sie kommunizieren klar und stimmen sich zuverlässig mit verschiedenen Ansprechpartnern ab.
  • Sie gehen sicher mit projektbezogenen Informationen und Dokumenten um.

Vergütungspaket

  • Unbefristete Festanstellung als Projektassistenz (m/w/d) in Stuttgart.



Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
Bedirhan Fidan
Referenznummer
JN-102026-7135162
Telefonnummer
+49711722317014

Zusammenfassung

Fachbereich
Secretarial & Business Support
Näheres Berufsfeld
Teamassistenz
Branche
Healthcare / Pharmaceutical
Ort
Böblingen
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Bedirhan Fidan
Beraterkontakt
+49711722317014
Referenznummer
JN-102026-7135162

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.