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Project Manager (m/w/d)

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Du übernimmst die Verantwortung für strategisch wichtige Projekte in einem technologisch anspruchsvollen Produktionsumfeld und steuerst diese bereichsübergreifend von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei arbeitest Du eng mit Technik, Produktion, Qualität und Management zusammen, um Wachstum, Kapazitätsausbau und operative Exzellenz voranzutreiben.

hinzugefügt 20/10/2026

  • Project Manager (m/w/d)
  • Du möchtest nicht nur Projekte koordinieren, sondern maßgeblich beeinflussen

Firmenprofil

Mein Kunden ist ein technologisch geprägtes Industrieunternehmen mit zentraler Bedeutung für anspruchsvolle Hightech-Anwendungen und befindet sich aktuell in einer starken Wachstums- und Ausbauphase. Um die weitere Skalierung von Prozessen, Kapazitäten und Projekten voranzutreiben, wird eine erfahrene Persönlichkeit für das Programm- und Projektmanagement gesucht.

Aufgabengebiet

  • Du steuerst strategisch relevante Projekte und Programme mit direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung.
  • Du koordinierst interdisziplinäre Teams aus Technik, Produktion, Qualität, Einkauf, Logistik und Management.
  • Du stellst sicher, dass Projektziele hinsichtlich Zeit, Budget, Qualität und Ressourcen erreicht werden.
  • Du erkennst potenzielle Risiken frühzeitig, entwickelst Gegenmaßnahmen und sorgst für eine verlässliche Umsetzung.
  • Du schaffst Transparenz über Abhängigkeiten, Prioritäten und Fortschritte innerhalb komplexer Projektlandschaften.
  • Du begleitest Vorhaben von der ersten Planung bis zur erfolgreichen Implementierung.
  • Du bringst unterschiedliche Stakeholder an einen Tisch und sorgst für klare Entscheidungswege.
  • Du unterstützt den Ausbau von Produktions- und Organisationskapazitäten durch professionelles Projektmanagement.

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- oder Programmmanagement, idealerweise innerhalb technisch anspruchsvoller Branchen.
  • Nachweisbare Erfolge bei der Steuerung komplexer, bereichsübergreifender Projekte.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit technischen Fachabteilungen und Entwicklungsteams.
  • Sehr gutes Verständnis für Projektplanung, Ressourcenmanagement, Risikobewertung sowie Veränderungsprozesse.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Methoden und -Werkzeugen.
  • Zertifizierungen wie PMP, CAPM oder vergleichbare Abschlüsse
  • Eigenverantwortliche, pragmatische und umsetzungsstarke Arbeitsweise.
  • Bereitschaft, in Standortnähe tätig zu sein oder den Wohnsitz entsprechend anzupassen.

Vergütungspaket

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Definierte Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
  • Klare Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven bis hin zu Führungsaufgaben
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • Ergänzende Leistungen im Krankheitsfall über die gesetzlichen Regelungen hinaus
  • Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 € netto
  • Vergütungs- und Arbeitszeitregelungen auf Basis eines tariflichen Rahmens mit IG Metall
  • Angebote zur Gesundheitsförderung und externe Beratungsleistungen
  • Gefördertes Fahrrad-Leasing
  • Möglichkeit zum Mitarbeiterfahrzeug-Leasing auf Eigenkostenbasis
  • Vergünstigungen über ein Mitarbeiter-Rabattprogramm
  • Moderne Arbeitsplätze in angenehmer Umgebung
  • Kostenfreie Getränke
  • Zugang zu einer hochwertigen Betriebsgastronomie
Kontakt
Florian Meyer
Referenznummer
JN-102026-7129530
Telefonnummer
+4969507786016

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Projekt- / Planungsmanagement
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Heilbronn
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Florian Meyer
Beraterkontakt
+4969507786016
Referenznummer
JN-102026-7129530

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.