Payroll Specialist (m/w/d)

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Attraktive Position als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Alsfeld mit Homeoffice, flexiblen Arbeitszeiten und langfristiger Perspektive. Ideal für HR- und Payroll-Fachkräfte, die ein modernes Arbeitsumfeld und ein wertschätzendes Team suchen.

hinzugefügt 26/10/2026

  • Mehr Flexibilität: Profitieren Sie von Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten
  • Mehr Sicherheit: Freuen Sie sich auf einen langfristigen Arbeitsplatz

Firmenprofil

Sie möchten Ihre Erfahrung in der Entgeltabrechnung in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen einbringen und Teil eines wertschätzenden HR-Teams werden? Für ein etabliertes Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung suchen wir am Standort Alsfeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Aufgabengebiet

  • Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive aller Vor- und Nacharbeiten
  • Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
  • Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken
  • Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen rund um Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung
  • Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
  • Erstellung und Bearbeitung von Meldungen und Bescheinigungen
  • Betreuung und Pflege des Zeiterfassungssystems
  • Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Betriebsprüfungen
  • Mitarbeit an der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Personal und Finanzbuchhaltung

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung oder Personaladministration
  • Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Erfahrung mit gängigen Abrechnungssystemen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Diskrete, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
  • Teamfähigkeit und Freude an administrativen HR-Themen

Vergütungspaket

✅ Homeoffice-Möglichkeit und hybrides Arbeiten

✅ Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance

✅ Individuelles Onboarding und strukturierte Einarbeitung

✅ Attraktive Vergütung sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

✅ Bike-Leasing und Gesundheitsangebote

✅ Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

✅ Wertschätzende Unternehmenskultur mit langfristiger Perspektive

✅ Moderne HR-Systeme und digitale Prozesse

✅ Zusätzliche Sonderleistungen zu besonderen Anlässen

✅ Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen

Kontakt
Benny Pouya
Referenznummer
JN-102026-7133906
Telefonnummer
+49 15152742412

Zusammenfassung

Fachbereich
Human Resources
Näheres Berufsfeld
Lohnbuchhaltung
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Gießen
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Benny Pouya
Beraterkontakt
+49 15152742412
Referenznummer
JN-102026-7133906

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.