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operativer Einkäufer (m/w/d)

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Als Operativer Einkäufer (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Einkaufsprozess. Ihre Arbeit trägt dazu bei, die Bedürfnisse des Unternehmens effizient und termingerecht zu erfüllen.

hinzugefügt 18/08/2026

  • Top Arbeitgeber mit Entwicklungsperspektiven
  • Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Unser Kunde ist in der Dienstleistungsbranche tätig.

Aufgabengebiet

  • Sie führen Bestellungen durch und überwachen den gesamten Beschaffungsprozess.
  • Sie stehen in enger Kommunikation mit Lieferanten, um Liefertermine und Konditionen zu koordinieren.
  • Sie prüfen und bearbeiten Rechnungen sowie Lieferscheine.
  • Sie pflegen und aktualisieren Stammdaten im System.
  • Sie unterstützen bei der Optimierung von Einkaufsprozessen und Kosten.
  • Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen zusammen, um Anforderungen abzustimmen.

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung im Einkauf oder in der Beschaffung.
  • Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office-Anwendungen.
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Vergütungspaket

  • Attraktive Vergütung
  • Temporäre Anstellung mit der Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrung zu sammeln.
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Übernahme in einen Konzern



Kontakt
Cristian Azuaga
Referenznummer
JN-082026-7081408
Telefonnummer
+4901728175659

Zusammenfassung

Fachbereich
Procurement & Supply Chain
Näheres Berufsfeld
Lieferkettenadministration
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Deutschland
Vertragsart
Zeitarbeit
Beratername
Cristian Azuaga
Beraterkontakt
+4901728175659
Referenznummer
JN-082026-7081408

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.