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Niederlassungsleitung (m/w/d) Schlüsselfertigbau | Rostock

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Für einen etablierten Akteur der Bau- und Immobilienbranche suchen wir eine Standortleitung (m/w/d) Schlüsselfertigbau für den Standort Rostock. In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie den Aufbau, die strategische Weiterentwicklung und die wirtschaftliche Steuerung des Standorts.

Aktualisiert am 28/09/2026

  • Großer Gestaltungsspielraum mit unternehmerischer Verantwortung
  • Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitsmodellen

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein renommiertes Unternehmen der Bauindustrie mit deutschlandweiter Präsenz. Das Unternehmen realisiert anspruchsvolle Hochbau- und Schlüsselfertigbauprojekte und steht für Qualität, Innovation sowie nachhaltige Projektentwicklung.

Aufgabengebiet

  • Gesamtverantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Standorts Rostock
  • Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung des Standorts
  • Rekrutierung, Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
  • Steuerung anspruchsvoller Schlüsselfertigbauprojekte hinsichtlich Qualität, Kosten, Terminen und Ressourcen
  • Verantwortung für Umsatz-, Ergebnis- und Budgetziele
  • Vertragsmanagement sowie Sicherstellung wirtschaftlicher Projektergebnisse
  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen
  • Unterstützung bei Akquisition, Kalkulation und Angebotsverhandlungen
  • Optimierung von Prozessen und Qualitätsstandards
  • Schnittstellenmanagement zwischen internen Fachbereichen, Kunden und Nachunternehmern



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Schlüsselfertigbau
  • Erfahrung in einer leitenden Funktion von Vorteil
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln
  • Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Entwicklung von Teams
  • Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in der wirtschaftlichen Projektsteuerung
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Geschäftspartnern und internen Stakeholdern



Vergütungspaket

  • Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung inklusive tariflicher Zusatzleistungen
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaubstage
  • Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen
  • Gesundheits- und Wellbeing-Angebote
  • Company Bike und Mobilitätszuschüsse
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, inklusive verkürztem Freitagstag



Kontakt
Joana Radosavljevic
Referenznummer
JN-092026-7095078
Telefonnummer
+491622085362

Zusammenfassung

Fachbereich
Construction
Näheres Berufsfeld
Direktor Architektur/Konstruktion
Branche
Property
Ort
Rostock
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Joana Radosavljevic
Beraterkontakt
+491622085362
Referenznummer
JN-092026-7095078

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.