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Materialdisposition (m/w/d)

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Als Materialdisponent (m/w/d) in Filderstadt sind Sie verantwortlich für die termingerechte Beschaffung und Verfügbarkeit von Materialien. Dabei tragen Sie aktiv zur Optimierung der Supply-Chain-Prozesse in der Branche der Unternehmensdienstleistungen bei.

hinzugefügt 07/08/2026

  • Achtung: Dies ist keine Remote Position!
  • Standort: 70794 Filderstadt

Firmenprofil

Michael Page

Aufgabengebiet

  • Sie planen und steuern den Materialbedarf basierend auf Produktionsplänen.
  • Sie überwachen Liefertermine und koordinieren die Nachbestellungen.
  • Sie pflegen und aktualisieren Stammdaten im System.
  • Sie arbeiten eng mit Lieferanten und internen Abteilungen zusammen.
  • Sie analysieren und optimieren bestehende Beschaffungsprozesse.
  • Sie lösen Bestellungen aus und verfolgen deren Status.
  • Sie erstellen Berichte und Auswertungen zu Materialbewegungen.
  • Sie unterstützen bei der Einführung neuer Lieferantenstrategien.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management.
  • Erfahrung in der Materialdisposition oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.
  • Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Vergütungspaket

Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
Silas Bauer
Referenznummer
JN-082026-7079748
Telefonnummer
+49711722317021

Zusammenfassung

Fachbereich
Procurement & Supply Chain
Näheres Berufsfeld
Einkauf
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Deutschland
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Silas Bauer
Beraterkontakt
+49711722317021
Referenznummer
JN-082026-7079748

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.