Lead System Analyst (SAP CC) (gn)

Dresden Interim Home Office Stellenangebot ansehen
Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen IT‑Analysten / System‑ & Migrationsberater (m/w/d) mit Fokus auf komplexe Legacy‑Systeme und perspektivischer Transformation in ein SAP‑Umfeld.

hinzugefügt 27/04/2026

  • Spannende Herausforderungen
  • Interessante Tätigkeiten

Firmenprofil

Im Rahmen eines Transformationsvorhabens soll ein bestehender, historisch gewachsener Service technisch und fachlich untersucht werden. Ziel ist es, Transparenz über Aufgaben, Abhängigkeiten und Datenflüsse zu schaffen und darauf aufbauend eine belastbare Entscheidungsgrundlage für eine mögliche Überführung in SAP Convergent Charging (SAP CC) zu entwickeln.

Der aktuelle Service basiert auf Eigenentwicklungen und mehreren angebundenen Systemen aus dem Netzwerk‑ und Abrechnungsumfeld.Start: Mitte Mai

Dauer: ca. 50 Projekttage mit Option auf Verlängerung

Auslastung: Vollzeit

Einsatzmodell: 100 % Remote

Sprache: Deutsch

Aufgabengebiet

AufgabenPhase 1 - Analyse & Exploration

  • Strukturierte Untersuchung einer bestehenden, unzureichend dokumentierten Systemlandschaft
  • Fachliche und technische Analyse mehrerer Anwendungen und Umsysteme
  • Erhebung von:
    • Verantwortlichkeiten und Funktionslogiken
    • Schnittstellen, Abhängigkeiten und Datenströmen
    • relevanten Attributen und Steuerungsmechanismen
  • Bewertung von Risiken, Komplexitäten und technischen Altlasten
  • Aufbereitung und Dokumentation der Ist‑Situation als Entscheidungsbasis



Perspektive Phase 2 - Zielbild & Transformation

  • Einschätzung der grundsätzlichen Migrationsfähigkeit der bestehenden Lösungen
  • Abgleich heutiger Funktionalitäten mit Zielkonzepten in SAP CC
  • Identifikation von:
    • überführbaren Bestandteilen
    • notwendigen Anpassungen oder Neuentwicklungen
  • Skizzierung möglicher Migrations‑ und Integrationsansätze
  • Beitrag zur Definition eines zukunftsfähigen Zielbilds

Anforderungsprofil

AnforderungenMust‑have

  • Sehr ausgeprägte Erfahrung in der Analyse komplexer, gewachsener IT‑Systeme
  • Fähigkeit, technische Implementierungen fachlich zu durchdringen
  • Routine im Umgang mit unvollständiger oder fehlender Dokumentation
  • Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Hohe Kommunikations‑ und Dokumentationsstärke
  • Sicherer Umgang mit Jira und Confluence
  • Deutschkenntnisse auf sehr gutem Niveau



Nice‑to‑have

  • Kenntnisse in SAP Convergent Charging oder angrenzenden SAP‑Abrechnungslösungen
  • Erfahrung mit Charging‑, Rating‑ oder Telco‑nahen Systemen
  • Verständnis von Netzwerk‑, Authentifizierungs‑ oder Abrechnungsprozessen
  • Hintergrund in Transformations‑ oder Migrationsprojekten Richtung SAP‑IT

Vergütungspaket

Klingt das Projekt interessant?Dann freuen wir uns über folgende Informationen:

  • Frühestmöglicher Starttermin
  • Verfügbarkeit (PT/Woche)
  • Geplante Laufzeit / Stabilität der Auslastung
  • Stundensatz
  • Aktuelles Profil
  • Kurze Einschätzung zur fachlichen Passgenauigkeit
  • Relevante Erfahrung in Analyse‑, Migrations‑ oder SAP‑nahen Projekten



Viele Grüße

Kontakt
Mikal Mebrahtu
Referenznummer
JN-042026-7004396
Telefonnummer
+49211177224036

Zusammenfassung

Fachbereich
Information Technology
Näheres Berufsfeld
IT Systems & Testing
Branche
Technology & Telecoms
Standort
Dresden
Vertragsart
Interim
Beratername
Mikal Mebrahtu
Beraterkontakt
+49211177224036
Referenznummer
JN-042026-7004396
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.