Lead Developer (m/w/d) C#.Net

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Zur Verstärkung des Digitalisierungsbereichs wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Ruhrgebiet eine erfahrene Persönlichkeit als Lead Developer (m/w/d) gesucht.

hinzugefügt 01/07/2026

  • Spannendes Tech-Unternehmen aus dem Gesundheitswesen
  • Lead Developer (m/w/d) C#.Net in Offenbach

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein etablierter IT-Dienstleister im Umfeld des Gesundheits- und Sozialwesens und treibt die digitale Transformation der Branche aktiv voran. Als Full-Service-Provider entwickelt und betreibt das Unternehmen maßgeschneiderte Fachanwendungen, die den elektronischen Datenaustausch zwischen verschiedenen Akteuren - unter anderem Arbeitgebern, Leistungserbringern und Versicherungen - effizienter gestalten.

Aufgabengebiet

  • Fachliche Leitung eines Entwicklerteams im Rahmen eines umfangreichen Softwareprojekts
  • Mitwirkung an der Konzeption und Umsetzung einer leistungsstarken, skalierbaren Systemarchitektur unter Berücksichtigung hoher Sicherheitsanforderungen
  • Kompetente Beratung von Projektleitung und Team bei technischen Fragestellungen
  • Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Produktmanagement, Qualitätssicherung und IT-Betrieb



Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare IT-Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer Softwarelösungen, idealerweise im Bereich Datenaustausch oder regulierter Branchen
  • Erste Erfahrung in der fachlichen Steuerung oder Anleitung von Entwicklerteams
  • Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung sowie im Umgang mit Datenbanksystemen und agilen Methoden (z. B. Scrum)
  • Sehr gute Kenntnisse in Technologien wie C#, .NET (inkl. .NET Core), REST-Schnittstellen sowie im Bereich Testing (Unit- und Integrationstests) und Entwicklungsumgebungen (z. B. Visual Studio)
  • Zusatzkenntnisse in T-SQL und Container-Technologien (z. B. Docker) sind von Vorteil
  • Idealerweise erste Berührungspunkte mit Prozessen im Sozialversicherungsumfeld
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütungspaket

  • Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr (z. B. Jobticket)
  • Option auf Fahrrad-Leasing
  • Betriebliche Zusatzleistungen im Gesundheitsbereich
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
Kontakt
Andjela Guberinic
Referenznummer
JN-062026-7051876
Telefonnummer
+49 211 54025235

Zusammenfassung

Fachbereich
Information Technology
Näheres Berufsfeld
IT Entwicklung
Branche
Technology & Telecoms
Standort
Offenbach am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Andjela Guberinic
Beraterkontakt
+49 211 54025235
Referenznummer
JN-062026-7051876
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.