Koordinator Fuhrparkmanagement und Standortmanagement (m/w/d)

Vulkaneifel Festanstellung 45.000€ - 70.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
In dieser verantwortungsvollen Position steuern und entwickeln Sie den betrieblichen Fuhrpark sowie verschiedene Mobilitäts- und Standortservices weiter. Dabei optimieren Sie Prozesse und Kosten und begleiten zukunftsorientierte Nachhaltigkeits- und Infrastrukturprojekte.

Aktualisiert am 22/09/2026

  • Großer Gestaltungsspielraum
  • Internationales Arbeitsumfeld

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen aus der Medizintechnik. Mit innovativen Produkten und Lösungen trägt das Unternehmen weltweit zur Weiterentwicklung der Gesundheitsversorgung bei.

Aufgabengebiet

  • Ganzheitliche Steuerung und Weiterentwicklung des betrieblichen Fuhrparks mit rund 300 Fahrzeugen
  • Koordination externer Leasing-, Service- und Mobilitätsdienstleister
  • Optimierung der Fleet- und Mobility-Prozesse sowie Mitgestaltung der Elektrifizierungsstrategie
  • Betreuung ausgewählter Standortservices, der Mobilfunkausstattung und der dazugehörigen Abrechnungsprozesse
  • Erstellung relevanter Kennzahlen sowie Mitarbeit an Kosten-, Nachhaltigkeits- und Infrastrukturprojekten



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildung oder ein vergleichbares Studium
  • Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, Facility Management oder in der Steuerung von Standortservices
  • Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie ein hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, hohe Serviceorientierung sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse



Vergütungspaket

  • Verantwortungsvolle Position mit hoher Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens
  • Vielseitiger Aufgabenbereich mit großem fachlichem Gestaltungsspielraum
  • Aktive Mitwirkung an modernen Mobilitäts- und Nachhaltigkeitskonzepten
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Entscheidungsträgern
  • Internationale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld



Kontakt
Mert Doyran
Referenznummer
JN-092026-7109334
Telefonnummer
+491727921309

Zusammenfassung

Fachbereich
Human Resources
Näheres Berufsfeld
Internationale Mobilität
Branche
Healthcare / Pharmaceutical
Ort
Vulkaneifel
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Mert Doyran
Beraterkontakt
+491727921309
Referenznummer
JN-092026-7109334

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.