KFZ-Elektriker (m/w/d)

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Für ein etabliertes Unternehmen in Frankfurt-Gallus suchen wir einen Kfz-Elektriker, Kfz-Mechatroniker oder Elektroniker (m/w/d) für den Aufbau und die elektrische Ausstattung von Sonderfahrzeugen. Sie arbeiten in Tagschicht und sind für die fachgerechte Verkabelung sowie Integration verschiedener Systeme verantwortlich.

hinzugefügt 11/11/2026

  • Tagschicht ohne Schichtwechsel
  • Abwechslungsreiche Sonderfahrzeugtechnik

Firmenprofil

Unser Kunde ist auf den Umbau und die technische Ausstattung von Sonderfahrzeugen spezialisiert. Dabei entstehen individuelle Lösungen für Behörden, Rettungsdienste und weitere gewerbliche Anwendungen.

Aufgabengebiet

  • Verkabelung und elektrische Installation in Sonderfahrzeugen
  • Einbau von Steuerungen, Beleuchtungs- und Sondersignalanlagen
  • Montage elektrischer und elektronischer Komponenten
  • Lesen und Umsetzen von Stromlauf- und Schaltplänen
  • Durchführung von Funktions- und Qualitätsprüfungen
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung an elektrischen Systemen
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten



Anforderungsprofil

  • Ausbildung als Kfz-Elektriker, Kfz-Mechatroniker, Elektroniker oder vergleichbar
  • Erfahrung im Bereich Fahrzeugelektrik oder Verkabelung
  • Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit Schaltplänen
  • Saubere und sorgfältige Arbeitsweise
  • Deutschkenntnisse für die interne Kommunikation
  • Führerschein Klasse B wünschenswert



Vergütungspaket

  • Attraktive Vergütung
  • Arbeit ausschließlich in Tagschicht
  • Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Fahrzeuge
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Spannende Projekte im Bereich Sonderfahrzeugbau
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven



Kontakt
Kai Seebeck
Referenznummer
JN-112026-7142816
Telefonnummer
+4969507786011

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Elektronik
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Kai Seebeck
Beraterkontakt
+4969507786011
Referenznummer
JN-112026-7142816

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.