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Junior Consultant KVG and Asset Management (m/w/d)

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Für unseren Mandanten suchen wir einen Junior Consultant KVG & Asset Management (m/w/d) mit ersten praktischen Erfahrungen im KVG-Umfeld. Sie unterstützen spannende Beratungsprojekte an der Schnittstelle von KVG, Fondsmanagement, Regulierung und Asset Management.

hinzugefügt 24/09/2026

  • Entwicklungsperspektive
  • Attraktives Vergütungspaket

Firmenprofil

Unser Mandant ist eine etablierte und wachstumsorientierte Beratung mit Fokus auf die Finanz- und Asset-Management-Branche. Das Unternehmen begleitet Kapitalverwaltungsgesellschaften, Asset Manager und institutionelle Investoren bei fachlichen, regulatorischen und organisatorischen Fragestellungen und bietet Ihnen ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, anspruchsvollen Projekten und guten Entwicklungsperspektiven.

Aufgabengebiet

  • Unterstützung bei Beratungsprojekten für Kapitalverwaltungsgesellschaften (KVGs) und Asset Manager
  • Mitarbeit bei der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im Fonds- und Asset-Management-Umfeld
  • Unterstützung bei Fragestellungen rund um Fondsadministration, Investmentprozesse und regulatorische Anforderungen
  • Analyse von fachlichen Anforderungen und Erarbeitung praxisorientierter Lösungskonzepte
  • Erstellung von Präsentationen, Analysen und Entscheidungsvorlagen für Kunden
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten sowie bei der Koordination verschiedener Projektbeteiligter
  • Durchführung von Markt-, Prozess- und Wettbewerbsanalysen
  • Begleitung von Kundenworkshops und fachlichen Abstimmungen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung des eigenen Know-hows im Bereich KVG, Fonds und Asset Management

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Finance, Banking, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Erste Berufserfahrung im KVG-Umfeld ist zwingende Voraussetzung, z. B. durch eine Tätigkeit bei einer Kapitalverwaltungsgesellschaft, im Fondsbereich, in der Fondsadministration oder im regulatorischen Umfeld
  • Erste Berührungspunkte mit Asset Management, Investmentfonds oder institutionellen Investoren
  • Interesse an regulatorischen und fachlichen Fragestellungen der Finanz- und Investmentbranche
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
  • Hohe Lernbereitschaft sowie Interesse an einer langfristigen Entwicklung in der Beratung

Vergütungspaket

  • Spannende Beratungsprojekte bei KVGs, Asset Managern und institutionellen Investoren
  • Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Frühe Übernahme von Verantwortung und direkter Kundenkontakt
  • Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktives Vergütungsmodell und zusätzliche Benefits
  • Flexible Arbeitsmodelle mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Langfristige Karriereperspektive im Bereich KVG & Asset Management
Kontakt
Alessa Walzer
Referenznummer
JN-092026-7111517
Telefonnummer
+4969507786018

Zusammenfassung

Fachbereich
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Asset Finance
Branche
Financial Services
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Alessa Walzer
Beraterkontakt
+4969507786018
Referenznummer
JN-092026-7111517

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.