Interim Software Requirements Engineer (m/w/d)

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Interim Software Requirements Engineer (m/w/d)Start: 01.12. oder 02.01.Laufzeit: 12 MonateAuslastung: VollzeitEinsatzort: 4 Tage pro Woche vor Ort in Kufstein (Österreich), 1 Tag remoteProjektsprache: Deutsch und EnglischBranche: Haushaltsgeräte

Aktualisiert am 09/10/2026

  • Herausforderung
  • spannendes Projekt

Firmenprofil

Projektbeschreibung
Für unseren Kunden suchen wir einen kommunikationsstarken Software Requirements Engineer (m/w/d), der als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Produktmanagement, Entwicklung und Qualitätssicherung agiert. Im Fokus steht die strukturierte Aufnahme, Analyse und Ausarbeitung von Anforderungen sowie deren Überführung in umsetzbare Arbeitspakete für Entwicklung und Testing.

Aufgabengebiet

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die Prozesse vorantreibt, verschiedene Stakeholder zusammenbringt und Anforderungen effizient sowie nachvollziehbar dokumentiert.

Anforderungsprofil

Aufgaben

  • Analyse, Erfassung und Strukturierung von Anforderungen aus unterschiedlichen Fachbereichen
  • Ableitung, Dokumentation und Pflege von Software- und Systemanforderungen
  • Erstellung von Spezifikationen, Use Cases und funktionalen Beschreibungen
  • Aufbereitung und Zerlegung von Anforderungen in umsetzbare Arbeitspakete für Entwicklung und Test
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Systems Engineering, Softwareentwicklung und Qualitätssicherung
  • Moderation von Workshops und Abstimmungsterminen mit internen sowie externen Stakeholdern
  • Sicherstellung der Konsistenz, Vollständigkeit und Nachvollziehbarkeit sämtlicher Anforderungen
  • Verwaltung und Pflege von Anforderungen in Azure DevOps
  • Unterstützung bei technischen Bewertungen sowie Architektur- und Designentscheidungen
  • Durchführung von Reviews sowie Steuerung von Änderungs- und Anforderungsmanagementprozessen
  • Verantwortung für den gesamten Requirements-Engineering-Prozess von der Anforderungserhebung bis zur Verifikation und Freigabe

Vergütungspaket

Anforderungen

  • Erfahrung im Requirements Engineering
  • Erfahrung in der Analyse und Strukturierung komplexer fachlicher und technischer Anforderungen
  • Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen sowie grundlegenden Software- und Systemarchitekturen
  • Praxiserfahrung mit Requirements-Management- bzw. ALM-Tools (z. B. Azure DevOps, Polarion, Jama oder ReqSuite)
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikations- und Moderationskompetenz
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern auf Fach- und IT-Seite
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Kontakt
Duygu Sahin
Referenznummer
JN-102026-7122522
Telefonnummer
+491788005725

Zusammenfassung

Fachbereich
Information Technology
Näheres Berufsfeld
IT Business Analyse
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
International
Vertragsart
Interim
Beratername
Duygu Sahin
Beraterkontakt
+491788005725
Referenznummer
JN-102026-7122522

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.