INTERIM React Development (m/w/d)

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für unseren Kunden suchen wir aktuell einen Senior Front-End React Developer (m/w/d) zur Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Enterprise-Legal-Tech-Plattformen, die von juristischen Fachanwendern weltweit genutzt werden.

hinzugefügt 26/06/2026

  • Spannendes Projekt
  • Interessante Projektumgebung

Firmenprofil

  • Start: ASAP
  • Auslastung: Vollzeit
  • Laufzeit: 12 Monate+
  • Modus: FULL Remote

Aufgabengebiet

Zusätzlicher Kontext

  • Der Kunde investiert aktuell stark in KI-basierte Tools für Professional-Services-Umgebungen
  • Sechs KI-bezogene Projekte wurden bereits erfolgreich umgesetzt
  • Gesucht werden zwei freiberufliche React-Entwickler (m/w/d)
  • Hauptaufgabe ist die Erstellung von Prototypen und Mockups, die anschließend von einem internen Entwicklungsteam weiterentwickelt werden
  • Sehr tiefgehende und fundierte React-Expertise ist zwingend erforderlich. React muss die primäre Haupttechnologie des Kandidaten sein, nicht nur eine Neben- oder gelegentliche Kompetenz
  • Backend-Entwicklung ist sekundär; ein dediziertes Backend-Team übernimmt die weitere Umsetzung
  • Kenntnisse in .NET / C# sind von Vorteil, aber kein Fokus
  • Der Entwickler (m/w/d) nimmt gelegentlich (ca. 3-4 Mal pro Jahr) an Meetings mit mehreren Senior Stakeholdern teil
  • Eine seniorige, souveräne Persönlichkeit wird erwartet, die in der Lage ist, technische und UX-Entscheidungen professionell zu erklären und zu vertreten

Aufgaben

  • Konzeption, Entwicklung und Wartung komplexer Frontend-Anwendungen mit React und TypeScript
  • Entwicklung von Benutzeroberflächen für Dokumentenprüfung, Datenvergleich, Suche, Filterung und workflowbasierte Interaktionen
  • Integration von Frontend-Lösungen mit ASP.NET Core APIs und Backend-Services
  • Implementierung sicherer Authentifizierung und Autorisierung mittels Microsoft Entra ID (Azure AD)
  • Sicherstellung der Einhaltung von Enterprise-Standards hinsichtlich Sicherheit, Performance, Barrierefreiheit und Zuverlässigkeit
  • Zusammenarbeit mit Backend-Entwicklern, KI-Ingenieuren, Product Ownern und juristischen Stakeholdern
  • Teilnahme an Code Reviews, Design-Reviews und Architekturentscheidungen
  • Mitwirkung an gemeinsamen Frontend-Standards, Patterns und wiederverwendbaren Komponenten
  • Fehleranalyse und Behebung von Frontend-Problemen in unterschiedlichen Browsern und Umgebungen

Anforderungsprofil

Anforderungen / Erfahrung

* 7+ Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung

* Fortgeschrittene Expertise in React, insbesondere in Component Architecture und State Management

* Sehr tiefgehende React-Kenntnisse sind zwingend erforderlich. React muss klar im Zentrum der technologischen Ausrichtung stehen

* Sehr gute Kenntnisse in TypeScript

* Erfahrung in der Entwicklung von Enterprise- bzw. professionellen Webanwendungen

* Sehr gute Erfahrung in der Integration von REST APIs

* Fundiertes Verständnis von Performance-Optimierung und wartbarer Frontend-Architektur

* Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz

* Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden, internationalen Teams

* Fließendes Englisch (Projektsprache ist Englisch)React-Ecosystem-Erfahrung

Praktische Erfahrung mit mehreren der folgenden Technologien:

* React Router

* Redux Toolkit oder React Query

* Material UI oder Ant Design

* AG Grid (oder vergleichbare Data-Grid-Lösungen)

* MSAL für React (Azure AD Authentifizierung)

* Jest & React Testing LibraryWünschenswerte Erfahrung

* Erfahrung in Enterprise-, regulierten oder sicherheitskritischen Umgebungen

* Kenntnisse in ASP.NET Core / C# Backends und Azure-basierten Lösungen

* Erfahrung mit dokumentenzentrierten oder datengetriebenen Anwendungen

* Erfahrung in der Gestaltung von Benutzeroberflächen für professionelle Anwender

* Erfahrung mit langfristigen oder komplexen UI-Workflows

Vergütungspaket

Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung.

Kontakt
Erik Tongers
Referenznummer
JN-062026-7049687
Telefonnummer
+49 1211177224007

Zusammenfassung

Fachbereich
Information Technology
Näheres Berufsfeld
IT Entwicklung
Branche
Technology & Telecoms
Standort
Deutschland
Vertragsart
Interim
Beratername
Erik Tongers
Beraterkontakt
+49 1211177224007
Referenznummer
JN-062026-7049687
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.