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Interim Produktionsleiter (m/w/d)

Stuttgart Interim Stellenangebot ansehen
Wir sind aktuell auf der Suche nach einem Interim Produktionsleiter (m/w/d).

Aktualisiert am 02/10/2026

  • Interim Produktionsleiter (m/w/d)
  • Spannende Projektanfrage | 6 Monate

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein namhaftes Unternehmen.

Aufgabengebiet

  • Sicherstellung des Produktionsoutputs
  • Verantwortung für ca. 500 Mitarbeitende in Produktion, Montage, Elektrik und angrenzenden Supply-Chain-Bereichen
  • Steuerung einer technisch anspruchsvollen Fertigung mit hoher Fertigungstiefe und umfangreicher Inhouse-Wertschöpfung
  • Weiterentwicklung von Lean- und Automatisierungsinitiativen
  • Begleitung einer laufenden MES-Implementierung

Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Führungserfahrung als Produktionsleiter, Werkleiter oder Head of Manufacturing
  • Hintergrund im Maschinenbau, Anlagenbau, Wehrtechnik, Automotive oder vergleichbar komplexer Fertigung
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • SAP Kenntnisse

Vergütungspaket

Wir bieten ein spannendes Interim Mandat.

Kontakt
Ines Hammami
Referenznummer
JN-102026-7117295
Telefonnummer
+491737391250

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Produktionsmanagement
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Stuttgart
Vertragsart
Interim
Beratername
Ines Hammami
Beraterkontakt
+491737391250
Referenznummer
JN-102026-7117295

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.