Interim Prüftechniker / Versuchstechniker (m/w/d)

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Wir sind aktuell auf der Suche nach einem Interim Prüftechniker / Versuchstechniker (m/w/d)

Aktualisiert am 30/09/2026

  • Interim Prüftechniker / Versuchstechniker (m/w/d)
  • Spannende Projektanfrage | 6 Monate | 100% vor Ort geplant

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein namhaftes Unternehmen.

Aufgabengebiet

  • Aufbau und Vorbereitung von Proben und Prüfaufbauten
  • Durchführung verschiedener Prüfverfahren
  • Durchführung von Messungen und Erfassung der Messdaten
  • Digitale Erfassung, Aufbereitung und Auswertung der Prüf- und Messergebnisse
  • Dokumentation der durchgeführten Prüfungen und Ergebnisse
  • Ablage und Pflege der Prüf- und Messdaten
  • Bearbeitung und Nachverfolgung von Prüfaufträgen
  • Einhaltung vorgegebener Prüfverfahren, Qualitätsstandards und interner Arbeitsabläufe

Anforderungsprofil

  • Praktische Erfahrung in einem Prüf-, Versuchs- oder Entwicklungslabor
  • Sicherer Umgang mit Messmitteln und technischer Messtechnik
  • Erfahrung in der Durchführung und Dokumentation von Prüfungen
  • Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise
  • Bereitschaft vor Ort zu arbeiten

Vergütungspaket

Wir bieten ein spannendes Interim Mandat.

Kontakt
Ines Hammami
Referenznummer
JN-072026-7058137
Telefonnummer
+491737391250

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Test / Messung / Anwendungen / Inbetriebnahme
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Köln
Vertragsart
Interim
Beratername
Ines Hammami
Beraterkontakt
+491737391250
Referenznummer
JN-072026-7058137

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.