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Interim PMO (w/m/d) "Project France"

Stuttgart Interim Stellenangebot ansehen
Derzeit suchen wir für unseren Kunden einen Interim PMO (w/m/d) für das "Project France" mit verhandlungssicheren Französischkenntnissen

hinzugefügt 20/07/2026

  • Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen
  • ab sofort | 6 Monate | Voll- oder Teilzeit | hybrid

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart.

Aufgabengebiet

  • Steuerung der Implementierung einer neuen Software in Frankreich
  • Erstellung des Projektplans und Überwachung des Projektfortschrittes
  • Koordination der Projektaktivitäten mit dem Einkauf, der IT und weiteren Stakeholdern
  • Erstellung Projektdokumentation und Schulungsunterlagen auf Französisch
  • Unterstützung bei Kommunikations- und Change-Management-Aktivitäten

Anforderungsprofil

  • verhandlungssichere / muttersprachliche Französischkenntnisse
  • fließende Englischkenntnisse
  • Erfahrung in Projektmanagment / Projektsteuerung

Vergütungspaket

Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles Interim Mandat in internationalem Umfeld

Kontakt
Lea Carine Kaden
Referenznummer
JN-072026-7065771
Telefonnummer
+49 1726733059

Zusammenfassung

Fachbereich
Secretarial & Business Support
Näheres Berufsfeld
Projektmanagement
Branche
Transport & Distribution
Ort
Stuttgart
Vertragsart
Interim
Beratername
Lea Carine Kaden
Beraterkontakt
+49 1726733059
Referenznummer
JN-072026-7065771

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.