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Interim HR Projektmanager / Prozessexperte (m/w/d)

Krefeld Zeitarbeit Stellenangebot ansehen
Derzeit suchen wir einen erfahrenen HR Projektmanager m/w/d für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen aus der Nähe von Düsseldorf

hinzugefügt 18/09/2026

  • Eine spannende Herausforderung
  • Ein internationaler Kunde

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein Unternehmen aus dem produzierenden Sektor

Aufgabengebiet

  • HR-Projekt- und Portfoliomanagement: Steuerung und Priorisierung des HR-Projektportfolios in Deutschland, einschließlich Projektplanung, Ressourcensteuerung, Fortschrittskontrolle und Weiterentwicklung einheitlicher Projektmanagement-Standards.
  • HR-Transformation und Prozessoptimierung: Verantwortung für die ganzheitliche Weiterentwicklung und Optimierung deutscher HR-Prozesse mit dem Ziel, effiziente Abläufe und eine einheitliche Employee Experience über verschiedene Standorte hinweg sicherzustellen.
  • Reporting, Analyse und Governance: Aufbau von Transparenz über laufende HR-Projekte durch Portfolio-Dashboards und regelmäßiges Reporting. Analyse von Projektdaten zur frühzeitigen Identifikation von Risiken, Abhängigkeiten, Engpässen und Optimierungspotenzialen.
  • Stakeholder- und Change-Management: Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen, Führungskräften, Betriebsräten und weiteren internen Stakeholdern bei der Umsetzung von HR-Initiativen. Begleitung von Veränderungen in den Bereichen Prozesse, Organisation, Daten und HR-Technologie.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Erfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise in der FMCG-Branche.
  • Kenntnisse in der Optimierung von HR-Prozessen und Projektmanagement.
  • Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Themen.
  • Fähigkeit, Führungskräfte kompetent zu beraten.
  • Erfahrung im Umgang mit HR-Tools und Systemen.
  • Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.

Vergütungspaket

Wir bieten Ihnen ein spannendes Interimmandat

Kontakt
Nadine Killich
Referenznummer
JN-092026-7107112
Telefonnummer
+49 1622033378

Zusammenfassung

Fachbereich
Human Resources
Näheres Berufsfeld
HR Teamführung
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Krefeld
Vertragsart
Zeitarbeit
Beratername
Nadine Killich
Beraterkontakt
+49 1622033378
Referenznummer
JN-092026-7107112

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.