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Interim Accounting Manager (m/w/d)

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Wir sind derzeit auf der Suche nach einem Interim Accounting Manager (m/w/d) in Hamburg.

hinzugefügt 19/06/2026

  • Für ein Dienstleistungsunternehmen suchen wir einen
  • Interim Accounting Manager (m/w/d)

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein Unternehmen mit Sitz in Hamburg.

Aufgabengebiet

  • Fachliche Führung des Accounting Teams.
  • Verantwortung für die Erstellung und Überprüfung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB.
  • Sicherstellung und Optimierung von Buchhaltungsprozessen und internen Kontrollen.
  • Sicherstellung der Einhaltung von steuerlichen und rechtlichen Vorschriften.
  • Koordination und Betreuung von internen und externen Audits.
  • Analyse und Reporting von Finanzkennzahlen an die Geschäftsleitung.
  • Unterstützung bei der Implementierung von ERP-Systemen und anderen Finanztools.
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung einer effektiven Finanzplanung.

Anforderungsprofil

  • Bereitschaft Vollzeit vor Ort in Hamburg zu arbeiten und die fachliche Führung des Accounting Teams zu übernehmen.
  • Fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung und im Finanzmanagement
  • Erfahrung mit gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen.

Vergütungspaket

Wir bieten ein spannendes Projekt als Interim Accounting Manager (m/w/d).

Kontakt
Lana Voepel
Referenznummer
JN-062026-7043713
Telefonnummer
+49211177224013

Zusammenfassung

Fachbereich
Finance & Accounting
Näheres Berufsfeld
Management Finanzwesen
Branche
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Standort
Hamburg
Vertragsart
Zeitarbeit
Beratername
Lana Voepel
Beraterkontakt
+49211177224013
Referenznummer
JN-062026-7043713

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.