Zurück zur Suche

HR - Personalleiter (m/w/d)

Düren Festanstellung Stellenangebot ansehen
In der Rolle als Personalleiter im Bereich Industrie und Fertigung in Düren übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Personalarbeit. Sie gestalten aktiv die Personalprozesse und tragen zur Weiterentwicklung des Unternehmens bei.

Aktualisiert am 30/07/2026

  • Hohe Sichtbarkeit & Einfluss: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Traditionsreiches, mittelständisches Produktionsunternehmen

Firmenprofil

Unser Kunde ist im Bereich Industrie und Fertigung in Düren.

Aufgabengebiet

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen HR-Teams
  • Aufbau und Weiterentwicklung einer modernen HR-Organisation für den deutschen Markt
  • Entwicklung und Implementierung effizienter HR-Prozesse, Richtlinien und Standards
  • Einführung und Optimierung von HR-Instrumenten zur Umsetzung der langfristigen Personalstrategie
  • Verantwortung für alle operativen HR-Themen entlang des Employee Lifecycles
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Erstellung und Analyse von Personalkennzahlen sowie Reporting an das Management
  • Steuerung externer Partner, beispielsweise in den Bereichen Arbeitsrecht, Payroll, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung
  • Sparringspartner der Geschäftsführung in strategischen und operativen HR-Themen

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion innerhalb eines internationalen Unternehmens
  • Nachweisliche Erfahrung beim Aufbau oder der Professionalisierung von HR-Strukturen und HR-Prozessen
  • Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse



Nice-to-have

  • Erfahrung in der produzierenden Industrie bzw. im industriellen Umfeld
  • Erfahrung in Transformations- oder Change-Projekten
  • Kenntnisse in HR-Kennzahlen, Reporting und HR-Systemen



Vergütungspaket

  • Jahresgehalt zwischen 81.000 und 90.000 EUR brutto pro Jahr.
  • Unbefristete Festanstellung in Düren
  • Spannendes Arbeitsumfeld im Bereich Industrie und Fertigung.



Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
David Femerling
Referenznummer
JN-072026-7074216
Telefonnummer
+49211177224118

Zusammenfassung

Fachbereich
Human Resources
Näheres Berufsfeld
Personalmanagement
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Düren
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
David Femerling
Beraterkontakt
+49211177224118
Referenznummer
JN-072026-7074216

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.