Head of International Marketing (m/w/d) - FMCG

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Du hast Erfahrung im Aufbau starker Consumer- oder Lifestyle-Marken und möchtest Marketing nicht nur strategisch denken, sondern bei einem Unternehmen aus dem Bereich Functional Food aktiv Wachstum gestalten? Dann nutze die Chance, in einem dynamischen Umfeld internationale Märkte zu entwickeln, wirkungsvolle Kampagnen umzusetzen und nachhaltige Markenrelevanz zu schaffen.

hinzugefügt 27/07/2026

  • Hoher Gestaltungsspielraum mit direktem Einfluss auf die Markenentwicklung
  • Dynamisches Umfeld mit starkem Wachstumspotenzial

Firmenprofil

Mein Mandant ist ein führendes, stark wachsendes Unternehmen im Bereich Functional Food und Lifestyle Brands, das sich durch eine hohe Innovationskraft, eine ausgeprägte digitale DNA und eine starke Community auszeichnet. Mit mehreren etablierten Marken und einer konsequent kundenorientierten Ausrichtung setzt das Unternehmen neue Maßstäbe in seinem Marktsegment. In einem internationalen Umfeld werden Produkte und Marken kontinuierlich weiterentwickelt, um nachhaltiges Wachstum zu erzielen und die Marktposition weiter auszubauen.Zur Unterstützung der nächsten Wachstumsphase suchen wir einen erfahrenen Head of International Markeitng (m/w/d) - FMCG, der Marken strategisch weiterentwickelt und Wachstum über verschiedene Kanäle hinweg erfolgreich vorantreibt.

Aufgabengebiet

  • Du entwickelst die Markenpositionierung für verschiedene Märkte und sorgst dabei für die richtige Balance zwischen einer konsistenten Markenführung und lokalen Marktanforderungen.
  • Du konzipierst und steuerst kanalübergreifende Marketingaktivierungen mit dem Ziel, die Markenbekanntheit zu stärken, neue Kunden zu gewinnen und nachhaltiges Wachstum zu erzielen.
  • Du schaffst Aufmerksamkeit und Relevanz für die Marke durch lokale Kampagnen, kreative Content-Formate sowie Kooperationen mit Influencern, Creatorn und Markenbotschaftern.
  • Du verantwortest die Weiterentwicklung datengetriebener D2C-Marketingmaßnahmen und Performance-Marketing-Initiativen zur Steigerung von Traffic, Conversion und Kundenbindung.
  • Du analysierst, welche Inhalte, Kanäle und Multiplikatoren die Zielgruppe am effektivsten erreichen und stärkst dadurch die Markenwahrnehmung nachhaltig.
  • Du arbeitest eng mit lokalen Teams zusammen, identifizierst relevante Verbraucherinsights und leitest daraus Wachstumsmaßnahmen ab.
  • Du stellst ein konsistentes Markenerlebnis über alle relevanten Touchpoints hinweg sicher, einschließlich E-Commerce, Retail und Social Media.
  • Du führst ein kleines Team direkt und übernimmst darüber hinaus eine koordinierende sowie fachliche Führungsrolle für internationale Stakeholder und funktionsübergreifende Teams.

Anforderungsprofil

  • Du verfügst über langjährige Erfahrung im Marketingumfeld von FMCG-, Lifestyle- oder Consumer-Brands und bringst idealerweise internationale bzw. regionale Verantwortung mit.
  • Du hast nachweisbare Erfolge im Markenaufbau erzielt und gleichzeitig praktische Erfahrung im Performance Marketing sowie Influencer Marketing gesammelt.
  • Du verstehst es, Produkte und Kategorien wirkungsvoll zu inszenieren und überzeugende Brand-Storys zu entwickeln, die Märkte und Zielgruppen begeistern.
  • Du arbeitest datenbasiert, analysierst Zusammenhänge schnell und leitest daraus fundierte Wachstums- und Marketingentscheidungen ab.
  • Du überzeugst durch einen hohen Leistungsanspruch, Eigeninitiative und den Wunsch, Dinge aktiv voranzutreiben.
  • Du bringst eine unternehmerische Hands-on-Mentalität mit und fühlst Dich in einem dynamischen Umfeld wohl, in dem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung großgeschrieben werden.
  • Du bist ein echter Teamplayer, der durch positive Energie, Kollaboration und Umsetzungsstärke überzeugt.
  • Du verfügst über ein tiefes Verständnis für Konsumentenverhalten, digitale Trends sowie moderne Communities und Zielgruppen.
  • Idealerweise begeisterst Du Dich für Themen rund um Sport, Performance, Gesundheit oder einen aktiven Lifestyle.
  • Neben Deutsch und Englisch bringst du fließende Niederländischkenntnisse mit.

Vergütungspaket

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, full-remote zu arbeiten.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf das Produkt- und Leistungsportfolio des Unternehmens.
  • Zuschuss zu ausgewählten Gesundheits- und Fitnessprogrammen.
  • Möglichkeit zu Workation-Modellen für noch mehr Flexibilität im Arbeitsalltag.
  • Zugang zu einer Vielzahl attraktiver Corporate Benefits und Vergünstigungen.
  • Ein dynamisches, wachstumsstarkes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
  • Weitere attraktive Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Kontakt
Onur Erturul
Referenznummer
JN-072026-7063899
Telefonnummer
+49211301494100

Zusammenfassung

Fachbereich
Marketing
Näheres Berufsfeld
FMCG & Consumer
Branche
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Ort
Deutschland
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Onur Erturul
Beraterkontakt
+49211301494100
Referenznummer
JN-072026-7063899
Art des Jobs
Home Office

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.