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Graphic Designer (m/w/d)

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Übernahme in eine Festanstellung möglichWeiterentwicklungsmöglichkeiten

hinzugefügt 06/07/2026

  • Übernahme in eine Festanstellung möglich
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen im Healthcare-Bereich mit einer etablierten Präsenz in der Region. Es bietet eine professionelle Arbeitsumgebung mit einem klaren Fokus auf Innovation und Qualität.

Aufgabengebiet

  • Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaterialien für digitale und klassische Kanäle, von Newslettern und Social-Media-Kampagnen bis hin zu Printmedien und Videografiken.
  • Entwicklung und Sicherstellung einer einheitlichen visuellen Markenkommunikation unter Berücksichtigung der Corporate Identity.
  • Kreative und schnelle Realisierung grafischer Konzepte für Kampagnen, Produkteinführungen, Events und Sonderprojekte.
  • Gestaltung von Werbemitteln und Performance-Assets für digitale Marketingkanäle wie Meta, Google und weitere Paid-Media-Plattformen.
  • Erstellung von ansprechendem Content für Social Media, einschließlich Produkt- und Launch-Ankündigungen, Aktionsgrafiken sowie visueller Kommunikationsmaßnahmen.
  • Unterstützung bei der grafischen Weiterentwicklung und Optimierung des Unternehmensauftritts im Web in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen.
  • Enge Abstimmung mit Marketing-, E-Commerce- und externen Kreativpartnern zur termingerechten Umsetzung von Projekten.
  • Sicherstellung einer hohen Designqualität sowie eines konsistenten Markenauftritts über sämtliche Kommunikationskanäle hinweg.



Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Grafik-, Brand- oder Marketingdesign.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Suite, insbesondere Photoshop, Illustrator und InDesign.
  • Erste Erfahrungen mit After Effects oder Premiere Pro sind von Vorteil.
  • Ausgeprägtes Gespür für Typografie, Bildsprache, Gestaltung und moderne Designtrends.
  • Erfahrung in der Erstellung von Werbe- und Performance-Materialien für digitale Marketingkampagnen.
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Kreativität, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig erfolgreich zu steuern.



Vergütungspaket

  • Spannendes und kreatives Arbeitsumfeld
  • Moderne Arbeitsausstattung und professionelle Einarbeitung
  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Attraktive Vergütung sowie vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten



Kontakt
Kira Frank
Referenznummer
JN-072026-7055686
Telefonnummer
+49 15221749178

Zusammenfassung

Fachbereich
Marketing
Näheres Berufsfeld
Brand & Design
Branche
Media & Agency
Standort
Deutschland
Vertragsart
Zeitarbeit
Beratername
Kira Frank
Beraterkontakt
+49 15221749178
Referenznummer
JN-072026-7055686

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.