Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Region Süd

Nürnberg Festanstellung 70.000€ - 80.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Übernehmen Sie die Verantwortung für ein wirtschaftsstarkes Vertriebsgebiet in Süddeutschland und bauen Sie bestehende B2B-Partnerschaften gezielt weiter aus. Sie erhalten viel unternehmerischen Freiraum, arbeiten aus dem Homeoffice und gestalten die Entwicklung Ihrer Region durch aktive Neukundengewinnung und langfristige Kundenbeziehungen maßgeblich mit.

hinzugefügt 25/09/2026

  • Eigenverantwortliches Vertriebsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum
  • Attraktives Fixgehalt + Provision + Firmenwagen zur privaten Nutzung

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen aus dem Finanzierungs- und Leasingumfeld und unterstützt mittelständische Unternehmen mit individuellen Finanzierungslösungen bei ihrem Wachstum.

Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen kurze Entscheidungswege, eine offene und wertschätzende Zusammenarbeit sowie viel Gestaltungsspielraum im Vertrieb. Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung und der Möglichkeit, ihren Verantwortungsbereich eigenständig aufzubauen und langfristig weiterzuentwickeln.

Aufgabengebiet

    • Eigenverantwortliche Betreuung und Entwicklung des Vertriebsgebiets in Nordwürttemberg, Oberschwaben und Franken
    • Betreuung bestehender Händler und Hersteller sowie aktive Gewinnung neuer B2B-Partner
    • Strategischer Ausbau des Partnernetzwerks und Identifikation neuer Marktpotenziale
    • Eigenständige Planung und Steuerung der Vertriebsaktivitäten
    • Aufbau langfristiger und belastbarer Kundenbeziehungen
    • Durchführung von Trainings und verkaufsfördernden Maßnahmen bei Handelspartnern
    • Beobachtung von Markt und Wettbewerb sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen
    • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern
    • Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, Außendienst oder in einem vergleichbaren handelsnahen Umfeld
  • Ausgeprägte Vertriebsmentalität und Freude an der Gewinnung und Entwicklung von Geschäftspartnern
  • Erfahrung im Leasing- oder Finanzierungsgeschäft ist nicht zwingend erforderlich
  • Sicheres und überzeugendes Auftreten im B2B-Umfeld
  • Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
  • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Eigenmotivation und Freude daran, ein Vertriebsgebiet aktiv weiterzuentwickeln
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region
  • Führerschein Klasse B

Vergütungspaket

  • Attraktives Fixgehalt zzgl. leistungsorientierter Provision
  • Firmenwagen inklusive Privatnutzung
  • Unbefristete Festanstellung
  • Homeoffice als Ausgangspunkt für die Betreuung des eigenen Vertriebsgebiets
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
  • Flexible Arbeitszeiten im Vertrauensmodell
  • Strukturierte Einarbeitung in Produkte und Finanzierungslösungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstrad-Leasing
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
  • Langfristige Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
Kontakt
Leo Zwingmann
Referenznummer
JN-092026-7112047
Telefonnummer
+49 4032 5074 2036

Zusammenfassung

Fachbereich
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Sales Assistant
Branche
Business Services
Ort
Nürnberg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Leo Zwingmann
Beraterkontakt
+49 4032 5074 2036
Referenznummer
JN-092026-7112047

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.