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Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung

Ludwigsburg Festanstellung 45.000€ - 52.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
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hinzugefügt 30/06/2026

  • Attraktives Gehaltspaket
  • Entwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Ein etablierter Hersteller im Bereich der Kaltumformung, spezialisiert auf die Entwicklung und Fertigung hochpräziser Metallkomponenten für verschiedene Branchen wie Automobilindustrie und Maschinenbau. Das Unternehmen überzeugt durch moderne Fertigungstechnologien, hohe Qualitätsstandards und langjährige Erfahrung in der Umformtechnik.

Aufgabengebiet

  • Instandsetzung komplexer Produktionsanlagen und Maschinen
  • Selbständige Fehlersuche und Behebung an elektrischen/elektronischen Anlagen
  • Durchführung von Reparaturen, Erweiterungen und Umbauten an elektrischen/ elektronischen, mechanischen und hydropneumatischen Anlagen mit SPS Steuerungen, Roboter-Automatisierungen

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in Bereich Mechatronik, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder Ähnlichem
  • Fundierte Kenntnisse in Siemens S5/S7/ Tia, Codesys sowie Siemens Logo
  • Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Aufgabengebiet
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

Vergütungspaket



  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Festanstellung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Werksgelände vorhanden
  • Arbeitskleidung wird dir bei Bedarf gestellt
  • Persönlicher Ansprechpartner vor Ort und immer erreichbar
Kontakt
Moodi Fawaz
Referenznummer
JN-062026-7051084
Telefonnummer
+49711722317037

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Elektronik
Branche
Industrial / Manufacturing
Standort
Ludwigsburg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Moodi Fawaz
Beraterkontakt
+49711722317037
Referenznummer
JN-062026-7051084

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.