Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d)

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Für einen international tätigen Maschinenbauer suchen wir einen Elektroniker im Steuerungsbau (m/w/d) am Standort Wetzlar. Sie übernehmen die Verdrahtung, den Aufbau und die Prüfung von Schaltschränken sowie Steuerungen für hochautomatisierte Verpackungsanlagen.

hinzugefügt 11/11/2026

  • Moderne Maschinenbauprojekte
  • Tagschicht mit Entwicklungsperspektive

Firmenprofil

Das Unternehmen entwickelt und produziert innovative Wäge-, Dosier- und Verpackungssysteme für Kunden aus unterschiedlichsten Industriebereichen. Die Anlagen werden weltweit eingesetzt und stehen für höchste Präzision, Qualität und Zuverlässigkeit.

Aufgabengebiet

  • Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken und Steuerungen
  • Installation elektrischer Komponenten nach Schaltplan
  • Durchführung von Funktions- und Qualitätsprüfungen
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung an elektrischen Baugruppen
  • Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Maschinen
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards



Anforderungsprofil

  • Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbar
  • Erfahrung im Schaltschrank- oder Steuerungsbau von Vorteil
  • Sicheres Lesen von Stromlauf- und Schaltplänen
  • Kenntnisse in der Verdrahtung elektrischer Anlagen
  • Selbstständige und präzise Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Vergütungspaket

  • Attraktive Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Moderne Arbeitsplätze
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Langfristige Entwicklungsperspektiven
  • Abwechslungsreiche Projekte im Maschinen- und Anlagenbau



Kontakt
Kai Seebeck
Referenznummer
JN-112026-7142882
Telefonnummer
+4969507786011

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Elektrotechnik
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Gießen
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Kai Seebeck
Beraterkontakt
+4969507786011
Referenznummer
JN-112026-7142882

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.