Business Development Manager (m/w/d) - Labels & Packaging

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Unser Mandant ist ein führender europäischer Anbieter von Etiketten- und Verpackungslösungen. Zur weiteren Marktentwicklung suchen wir einen akquisestarken Sales Manager (m/w/d) mit Erfahrung im Bereich Etiketten, Haftetiketten oder Packaging Solutions. Im Fokus steht die Gewinnung von Neukunden sowie der nachhaltige Ausbau des Geschäfts in Deutschland.

hinzugefügt 11/11/2026

  • Hunter-Rolle mit maximalem Gestaltungsspielraum
  • Profitieren Sie von der Dynamik eines europäischen Marktführers

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein führender europäischer Anbieter von Etiketten- und Verpackungslösungen mit einer starken Marktpräsenz in zahlreichen Ländern Europas. Durch kontinuierliches Wachstum, strategische Akquisitionen und ein breites Produktionsnetzwerk hat sich das Unternehmen zu einem der wichtigsten Partner für Kunden aus den Bereichen Lebensmittel, Getränke, Pharma, Drogerie sowie Industrie entwickelt.

Das Unternehmen verbindet die Stabilität einer internationalen Unternehmensgruppe mit dem unternehmerischen Freiraum mittelständischer Strukturen und investiert gezielt in den Ausbau seines Business-Development-Ansatzes im deutschsprachigen Raum.

Aufgabengebiet

  • Eigenverantwortliche Entwicklung des deutschen Marktes mit klarem Fokus auf Neukundengewinnung und Geschäftsausbau
  • Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen bei Herstellern aus den Bereichen FMCG, Lebensmittel, Pharma, Industrie und Konsumgüter
  • Durchführung des gesamten Vertriebsprozesses von der Identifikation potenzieller Kunden bis zum Vertragsabschluss
  • Beratung von Kunden zu innovativen Etiketten- und Verpackungslösungen
  • Entwicklung individueller Vertriebsstrategien für unterschiedliche Zielmärkte
  • Enge Zusammenarbeit mit den Produktions- und technischen Teams zur Entwicklung kundenspezifischer Lösungen
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Identifikation neuer Geschäftspotenziale
  • Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen
  • Aktive Mitgestaltung des weiteren Ausbaus der Business-Development-Aktivitäten innerhalb der DACH-Region


  • Schwerpunkt der Rolle:
    • Rund 80 % Neukundenakquise
    • Klare Hunter-Rolle mit Fokus auf Geschäftsentwicklung
    • Keine klassische Key-Account-Funktion
    • Hohe Eigenverantwortung und großer Gestaltungsspielraum
    • Flexible Vertriebsregionen in Nord-, Süd- und Westdeutschland




Anforderungsprofil



  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. technische Ausbildung


  • Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld


  • Branchenkenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche:
    • Haftetiketten
    • Verpackungen
    • Druckindustrie
    • Druckmaschinen
    • Flexible Packaging
    • Labeling Solutions


  • Fundierte Kenntnisse in:
    • Flexodruck
    • Digitaldruck
    • Klebstofftechnologien
    • Materialien und Substrate
    • Veredelungs- und Finishing-Prozessen
    • Technischen Druckprozessen


  • Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung


  • Fähigkeit, neue Märkte systematisch zu erschließen und Umsatzpotenziale zu entwickeln


  • Hohe Eigenmotivation sowie ausgeprägter unternehmerischer Antrieb


  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse


  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands



Vergütungspaket

  • Verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
  • Homeoffice-basierte Tätigkeit mit deutschlandweiter Verantwortung
  • Attraktives Gehaltspaket inklusive erfolgsabhängiger Bonusregelung
  • Firmenwagen zur privaten Nutzung
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Internationale Zusammenarbeit innerhalb einer wachsenden Unternehmensgruppe
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Marktumfeld
Kontakt
Sofia Kamp
Referenznummer
JN-102026-7135571
Telefonnummer
+49 1622681978

Zusammenfassung

Fachbereich
Sales
Näheres Berufsfeld
New Business Development
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Deutschland
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Sofia Kamp
Beraterkontakt
+49 1622681978
Referenznummer
JN-102026-7135571
Art des Jobs
Home Office

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.