Teamlead Sales Süd (m/w/d) Machine Safety

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Für ein innovatives und wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich industrieller Sicherheits- und Automatisierungstechnik suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit als Team Lead Sales (m/w/d) für die Produktgruppe Maschinensicherheit.Die Position richtet sich sowohl an erfahrene Führungskräfte als auch an ambitionierte Vertriebsprofis, die den nächsten Karriereschritt in eine leitende Funktion gehen möchten.

hinzugefügt 28/07/2026

  • Holokratisch geführtes agiles Unternehmen
  • Spannende Herausforderung auch mit erster Führungsperspektive

Firmenprofil

Mein Mandant ist ein etablierter und international erfolgreicher Anbieter von Lösungen im Bereich industrielle Maschinensicherheit und Automatisierung. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt innovative Produkte, die weltweit in unterschiedlichsten Branchen zum Einsatz kommen - von Maschinen- und Anlagenbau über Intralogistik bis hin zur Fertigungs- und Prozessindustrie.Dank hoher Innovationskraft, nachhaltigem Wachstum und einer starken Marktposition gilt das Unternehmen als geschätzter Partner für Kunden, die ihre Produktionsanlagen sicher, effizient und zukunftssicher gestalten möchten.

Im Zuge des weiteren Wachstums suche ich für den Standort in Baden-Württemberg eine engagierte Vertriebspersönlichkeit als Team Lead Sales (m/w/d).

Die Position richtet sich sowohl an erfahrene Führungskräfte als auch an ambitionierte Vertriebsprofis, die den nächsten Karriereschritt in eine leitende Funktion gehen möchten.

Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung des Vertriebsbereichs Maschinensicherheit
  • Führung, Motivation und Entwicklung eines Vertriebsteams (abhängig von Ihrer bisherigen Führungserfahrung)
  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Neukundengewinnung
  • Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Vertriebsstrategien
  • Steuerung von Umsatz-, Margen- und Wachstumszielen
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing und Geschäftsleitung
  • Beobachtung von Markt- und Technologietrends im Bereich Safety und industrielle Automatisierung
  • Präsentation technischer Lösungen bei Kunden sowie auf Messen und Branchenveranstaltungen

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik, Wirtschaftsing., Maschinenbau oder vergleichbare technische Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb
  • Gute Kenntnisse im Bereich Maschinensicherheit, funktionale Sicherheit, industrielle Sensorik oder Automatisierungstechnik
  • Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger technischer Produkte
  • Kenntnisse der Zielmärkte Maschinen- und Anlagenbau sind von Vorteil
  • Erste Führungserfahrung von Vorteil
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken
  • Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion

Vergütungspaket

  • Schlüsselposition in einem technologisch führenden Unternehmen
  • Hohe Gestaltungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege
  • Klare Entwicklungsperspektiven im Vertrieb
  • Attraktives Vergütungspaket inklusive Bonusregelung
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsumgebung



Kontakt
Anna-Katharina Göbel
Referenznummer
JN-072026-7072282
Telefonnummer
+491729842328

Zusammenfassung

Fachbereich
Sales
Näheres Berufsfeld
Vertriebsleitung
Branche
Industrial / Manufacturing
Ort
Deutschland
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Anna-Katharina Göbel
Beraterkontakt
+491729842328
Referenznummer
JN-072026-7072282
Art des Jobs
Home Office

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.